崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)推進(jìn)公司數(shù)據(jù)治理專項工作,做好公司主數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的全生命周期管理;
2.負(fù)責(zé)公司數(shù)字化系統(tǒng)需求收集與跟蹤,對接各部門及所屬各單位,收集數(shù)字化需求并形成系統(tǒng)需求文檔,取得相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人的確認(rèn);
3.負(fù)責(zé)公司總部及各單位的數(shù)字化系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)管理,結(jié)合業(yè)務(wù)需求,制定中港能源數(shù)字化標(biāo)準(zhǔn)體系;
4.按照公司數(shù)字化考核辦法,執(zhí)行對所屬單位的數(shù)字化考核檢查,記錄各項任務(wù)完成的情況;
5.負(fù)責(zé)公司本部的信息系統(tǒng)建設(shè)相關(guān)工作;
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
任職要求:
1.碩士優(yōu)先,計算機軟件相關(guān)專業(yè);
2.至少1-3年工作經(jīng)驗,從事過需求分析、軟件產(chǎn)品設(shè)計等工作,對網(wǎng)絡(luò)安全有一定了解,做過系統(tǒng)運維工作的更佳。能夠編寫系統(tǒng)需求文檔,了解如何編寫數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn);
3.專業(yè)素質(zhì)過硬,具有較強的溝通力、分析力、總結(jié)力,具有一定的匯報能力、執(zhí)行力等;
4.責(zé)任心強、工作態(tài)度端正、自信心強、抗壓力強、三觀端正。
有相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷的國內(nèi)外重點院校成績優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮