崗位職責:
1、對區(qū)域內(nèi)酒店整體營收負責,制定相應經(jīng)營計劃和業(yè)績增長點策略并實施,不斷提升經(jīng)營業(yè)績和利潤水平;
2、執(zhí)行品牌運營標準、對酒店品質(zhì)進行檢查及督導、推動老版本升級改造;
3、開發(fā)和挖掘項目資源、促進品牌擴張;對轄區(qū)內(nèi)開店指標負責、推動新店開業(yè);
4、團隊管理,人才梯隊建設,以及對下屬溝通、指導和賦能;
5、加盟業(yè)主溝通和服務,確保加盟業(yè)主收益優(yōu)化。
任職要求:
1、30-40歲,統(tǒng)招大專以上學歷,3-5年中高端連鎖酒店區(qū)域管理經(jīng)驗:
2、有較強的溝通能力、獨立工作能力和團隊精神,善于協(xié)調(diào)內(nèi)部以及外部關系;
3、具有敏銳的市場感知以及客戶開發(fā)能力,較強的執(zhí)行力,有韌性、能抗壓。