崗位職責(zé)：
1、深度參與集團(tuán)企業(yè)管理、改革、ESG相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)與實施落地，確保系統(tǒng)功能與業(yè)務(wù)目標(biāo)高度契合；
2、獨立負(fù)責(zé)企管、改革、ESG等業(yè)務(wù)領(lǐng)域的現(xiàn)狀調(diào)研、需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與重構(gòu)，并完成業(yè)務(wù)藍(lán)圖及解決方案設(shè)計；
3、協(xié)同項目經(jīng)理進(jìn)行項目計劃制定、進(jìn)度跟蹤、風(fēng)險識別與問題協(xié)調(diào)，推動項目各階段任務(wù)按時高質(zhì)量交付；
4、完成所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的業(yè)務(wù)原型設(shè)計，輸出包括業(yè)務(wù)流程圖、功能結(jié)構(gòu)圖、界面示意圖等在內(nèi)的設(shè)計成果；
5、負(fù)責(zé)或參與項目過程中的關(guān)鍵文檔撰寫與維護(hù)，包括需求規(guī)格說明書、系統(tǒng)設(shè)計方案、用戶手冊、培訓(xùn)材料等，確保項目知識資產(chǎn)沉淀；
6、作為業(yè)務(wù)與技術(shù)團(tuán)隊之間的溝通橋梁，高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源與相關(guān)方，確保信息對齊與協(xié)作順暢；
7、協(xié)助完成系統(tǒng)上線后的運維支持、用戶培訓(xùn)與知識轉(zhuǎn)移工作，推動系統(tǒng)成功應(yīng)用與持續(xù)優(yōu)化。
崗位資格要求：
1、3年以上央國企改革創(chuàng)一流管理、董事會管理、ESG管理、國資監(jiān)管報送等領(lǐng)域的經(jīng)驗，至少3個以上完整實施周期項目實施經(jīng)驗；必須有0-1自研項目建設(shè)需求及數(shù)據(jù)分析能力；熟悉軟件項目管理全流程，擔(dān)任過項目經(jīng)理角色；
2、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與客戶、團(tuán)隊成員以及其他相關(guān)方進(jìn)行有效溝通，能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系，化解矛盾，推動項目的順利進(jìn)行；
3、具備良好的文檔編寫能力，能夠編寫清晰、準(zhǔn)確的項目文檔和報告；
4、對待工作要認(rèn)真細(xì)致，有耐心，能夠處理繁瑣的項目細(xì)節(jié)和文檔管理工作；
5、熟悉JIRA或者禪道等至少一種項目管理工具；
6、掌握VISIO、AXURE等產(chǎn)品設(shè)計及流程圖工具；
7、加分項：具有AI應(yīng)用場景落地案例，具有數(shù)據(jù)建模分析能力，對能源電力領(lǐng)域央國企數(shù)字化現(xiàn)狀有深刻認(rèn)識。