崗位職責:
1.負責與學員、老師溝通,及時落實學員的課時安排和教師對接;
2.學員上課提醒和跟蹤,積極溝通和解決異議問題,并及時反饋給校長;
3.配合老師提高課時消耗量及服務質(zhì)量,進而控制教學退費量;
4.結合家長訴求綜合分析,給出合理建議,及時調(diào)整學習計劃和上課頻次;
5.協(xié)助處理校區(qū)投訴及突發(fā)事件;
6.負責校區(qū)日常行政人事管理工作;
7.完成其他常規(guī)性工作。
任職條件:
1.本科以上學歷,其他方面優(yōu)秀者可放寬至大專;
2.具備2年以上教育行業(yè)銷售或?qū)W管師等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3.能夠熟練使用辦公軟件;
4.具備良好的溝通表達能力,協(xié)調(diào)能力,親和力及較強的服務意識和團隊意識;
5.熱愛教育行業(yè),對體育培訓具備一定的認知;
6.亦歡迎優(yōu)秀應屆生加入我們!
職位福利:
雙休、創(chuàng)業(yè)公司、大牛帶隊、帶薪年假、績效獎金、團隊氣氛活潑、年輕化團隊