注意: 此崗位需要外派出差,請(qǐng)應(yīng)聘者注意查看!
【崗位內(nèi)容】
1. 負(fù)責(zé)門店的相機(jī)等日常管理,包括員工管理、貨品陳列、營(yíng)銷推廣等。
2. 制定并執(zhí)行門店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)策略和計(jì)劃,確保門店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)穩(wěn)步提升。
3. 審核門店的各項(xiàng)流程執(zhí)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取有效措施解決。
【任職要求】
1. 具備3年以上門店管理或零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立制定并執(zhí)行門店運(yùn)營(yíng)方案。
2. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,善于激勵(lì)員工產(chǎn)生創(chuàng)造性思維,并促進(jìn)公司利潤(rùn)的增長(zhǎng)。
3. 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí),能夠處理好與顧客之間出現(xiàn)的糾紛和問(wèn)題,對(duì)門店管理有深入了解。
【福利待遇】
無(wú)責(zé)底薪6000,綜合薪資7-1w,具體薪資根據(jù)個(gè)人情況面談
【上班時(shí)間】
早:9:00-12:00
晚:13:00-18:00
單休(周六日調(diào)休)試用期1-3個(gè)月,試崗期1-3天,自然轉(zhuǎn)正
【節(jié)日福利】
團(tuán)建聚餐+員工旅游+生日會(huì)
ps:還有一群“臭味相投”的好隊(duì)友,公司環(huán)境氛圍沒(méi)得說(shuō),領(lǐng)導(dǎo)超級(jí)nice~
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