【工作內(nèi)容】
1、全鏈路項(xiàng)目主導(dǎo):獨(dú)立負(fù)責(zé)中小型項(xiàng)目的全流程管理,包括需求分析、方案設(shè)計(jì)、產(chǎn)品規(guī)劃、測(cè)試驗(yàn)證、實(shí)施部署及后續(xù)運(yùn)維服務(wù),確保交付成果與業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。
2、方案與產(chǎn)品設(shè)計(jì):基于集團(tuán)數(shù)字化需求,輸出定制化系統(tǒng)解決方案,結(jié)合AI技術(shù)優(yōu)化流程效率,提升方案落地可行性與用戶價(jià)值。
3、跨職能協(xié)作與執(zhí)行:作為業(yè)務(wù)端核心角色,與研發(fā)團(tuán)隊(duì)深度協(xié)作,推動(dòng)技術(shù)實(shí)現(xiàn)與業(yè)務(wù)邏輯的高效銜接,主導(dǎo)產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)、需求文檔撰寫及迭代反饋閉環(huán)。
4、測(cè)試與交付保障:制定測(cè)試計(jì)劃并執(zhí)行功能/非功能測(cè)試,協(xié)調(diào)實(shí)施與運(yùn)維資源,確保項(xiàng)目交付質(zhì)量與穩(wěn)定性,同時(shí)建立標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程以支持后期運(yùn)維。
5、用戶服務(wù)與持續(xù)優(yōu)化:收集內(nèi)外部用戶反饋,分析業(yè)務(wù)痛點(diǎn)并提出優(yōu)化建議,推動(dòng)產(chǎn)品持續(xù)迭代,提升用戶體驗(yàn)與業(yè)務(wù)滿意度。
【任職要求】
1、經(jīng)驗(yàn)要求:3年以上產(chǎn)品、測(cè)試、實(shí)施或運(yùn)維相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立交付中小型項(xiàng)目的成功案例,熟悉傳統(tǒng)行業(yè)數(shù)字化場(chǎng)景者優(yōu)先。
2、全鏈路思維:擅長(zhǎng)跨職能角色切換,能統(tǒng)籌方案設(shè)計(jì)、產(chǎn)品邏輯、測(cè)試驗(yàn)證及交付全流程,無(wú)需依賴單一角色支持。
3、AI技術(shù)理解:對(duì)AI工具及應(yīng)用場(chǎng)景有敏感度,能結(jié)合業(yè)務(wù)需求提出智能化改進(jìn)方案。
4、技術(shù)協(xié)同能力:熟悉軟件開(kāi)發(fā)與測(cè)試流程,能與研發(fā)團(tuán)隊(duì)高效溝通,快速理解技術(shù)實(shí)現(xiàn)邏輯。
5、邏輯與執(zhí)行:具備結(jié)構(gòu)化問(wèn)題分析能力,能在資源有限的環(huán)境下高效推進(jìn)項(xiàng)目,適應(yīng)扁平化團(tuán)隊(duì)的靈活協(xié)作模式。
6、素質(zhì)要求:結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)高強(qiáng)度項(xiàng)目節(jié)奏;具備良好的溝通能力與用戶同理心,能平衡多方需求。