職位描述
績效管理招聘員工關(guān)系人力資源管理員中級人力資源管理師高級人力資源管理師人力資源服務(wù)燃料資源加工制造新能源
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助制定和完善公司人事行政規(guī)章制度、管理辦法等；
2、制定招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，組織并參與人員面試及甄選；
3、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職手續(xù)的辦理；
4、制定員工績效考核指標(biāo)，并對績效管理過程進(jìn)行監(jiān)督和分析；
5、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)，人事行政檔案管理；
6、負(fù)責(zé)安排對接公司的年度工作會議、編寫會議紀(jì)要；
7、高企、環(huán)保、安全的文件處理、網(wǎng)站申報(bào)；
8、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)認(rèn)證、申報(bào)等工作；
1、協(xié)助制定和完善公司人事行政規(guī)章制度、管理辦法等；
2、制定招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，組織并參與人員面試及甄選；
3、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職手續(xù)的辦理；
4、制定員工績效考核指標(biāo)，并對績效管理過程進(jìn)行監(jiān)督和分析；
5、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)，人事行政檔案管理；
6、負(fù)責(zé)安排對接公司的年度工作會議、編寫會議紀(jì)要；
7、高企、環(huán)保、安全的文件處理、網(wǎng)站申報(bào)；
8、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)認(rèn)證、申報(bào)等工作；
9、公司固定資產(chǎn)、辦公用品的管理工作。
任職要求：
1、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、至少5年以上行政管理經(jīng)驗(yàn)或行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、熟練掌握辦公自動化軟件，
任職要求：
1、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、至少5年以上行政管理經(jīng)驗(yàn)或行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、熟練掌握辦公自動化軟件，
工作地點(diǎn)
天津市華春包裝機(jī)械有限公司天津市西青區(qū)汽車工業(yè)區(qū)中聯(lián)產(chǎn)業(yè)園開源路10號-1
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職位發(fā)布者
楊女士/綜合辦
剛剛活躍立即溝通
天津市華春包裝機(jī)械有限公司天津市華春包裝機(jī)械有限公司系中國包裝技術(shù)行業(yè)協(xié)會會員單位，專業(yè)從事研發(fā)、生產(chǎn)制造和銷售包裝機(jī)械與食品、制藥機(jī)械。公司已通過ISO9001國際標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量管理體系認(rèn)證。企業(yè)技術(shù)力量雄厚，并擁有一支老中青相結(jié)合的優(yōu)秀技術(shù)人才和精良的生產(chǎn)設(shè)備。1996年率先將煙包機(jī)引入國內(nèi)包裝市場。企業(yè)一貫堅(jiān)持技術(shù)開發(fā)，質(zhì)量第一的發(fā)展方針，在高速發(fā)展的市場競爭中，華春人追求卓越的品質(zhì)，服務(wù)于客戶，不斷創(chuàng)新，不斷發(fā)展。本公司主要產(chǎn)品：透明膜包裝機(jī)系列,全自動封口熱收縮包裝機(jī)系列，軟袋裝盒機(jī)。該產(chǎn)品廣泛的應(yīng)用于醫(yī)藥、食品、化妝品、保健品、文具、影像等行業(yè)。1996年曾榮獲中國包裝二十年成果展覽金獎(jiǎng)和2000年市場受歡迎的天津產(chǎn)品。產(chǎn)品先進(jìn)的設(shè)計(jì)，精心的制造，嚴(yán)格的管理。機(jī)械化的性能達(dá)到國內(nèi)同類產(chǎn)品的領(lǐng)先水平。產(chǎn)品暢銷國內(nèi)外市場，深受各行業(yè)客戶信賴和贊譽(yù)。華春企業(yè)愿與國內(nèi)外朋友在追求卓越的征途中攜手并進(jìn)，共創(chuàng)輝煌。
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