崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的全面管理工作;
2、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略與管理要求,協(xié)助總經(jīng)理制定和實(shí)施工作方案,并組織實(shí)施,確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成;
3、監(jiān)督工程項(xiàng)目進(jìn)展,解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的問題和風(fēng)險(xiǎn),確保項(xiàng)目按時、按質(zhì)量要求完成;
4、參與財(cái)務(wù)預(yù)算的制定和控制,監(jiān)督分管部門的費(fèi)用支出,對重大投資和資金動作進(jìn)行分析和評估;
5、與總經(jīng)理配合,完成公司下達(dá)的市場、產(chǎn)值、回款、利潤等經(jīng)營目標(biāo),對結(jié)果負(fù)責(zé);
6、協(xié)助開拓市場,尋找新的業(yè)務(wù)機(jī)會和合作伙伴,參與項(xiàng)目投標(biāo)、商務(wù)談判等工作,提高公司市場份額;
7、負(fù)責(zé)管理和指導(dǎo)所分管部門的工作,確保部門之間的協(xié)調(diào)與合作,培養(yǎng)和激勵團(tuán)隊(duì)成員,提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和工作效率;
8、落實(shí)公司安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度,確保安全生產(chǎn);
9、降本增效,控制成本預(yù)算,優(yōu)化成本效益,實(shí)現(xiàn)公司利潤最大化;
10、服從并完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、專科以上學(xué)歷,年齡30-45歲。
2、具有5-10年工程行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉工程建設(shè)和維護(hù)等業(yè)務(wù)和市場發(fā)展情況。
3、具備工程行業(yè)市場開拓能力,在系統(tǒng)集成、運(yùn)營商、通信設(shè)施設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)等領(lǐng)域具備深厚的業(yè)務(wù)人脈積累。
4、具備優(yōu)秀的職業(yè)道德操守和敬業(yè)精神,工作主動性強(qiáng)、能承受巨大的工作壓力。
職位福利:帶薪年假、員工旅游、股票期權(quán)、五險(xiǎn)、績效獎金、節(jié)日福利、發(fā)展空間大、創(chuàng)業(yè)公司