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更新于 9月15日

人事專員

5000-6000元
  • 沈陽大東區(qū)
  • 中街
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘醫(yī)院
有經驗者優(yōu)先!!!
1.分院員工的薪資和考勤制作;
2.進行應聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關工作;
3.負責應聘人員資料庫的建立和維護工作;
4.辦理員工入離職等手續(xù),勞動合同簽訂和員工關系管理工作;
5.尋求與人才市場、各招聘機構及校園的合作,并與其保持良好的合作關系:
6.員工社保辦理,增減員等手續(xù)辦理:
7.與各部門的溝通協(xié)調工作。任職要求:
1.人力資源崗位工作3年以上,能獨立辦理社保等員工保險關系;2.溝通協(xié)調能力強,工作認真負責,可獨立進行薪資計算;
3.年齡25歲﹣40歲之間,仔細認真,踏實肯干。
薪酬福利:綜合3-4K 五險一金。

工作地點

沈陽大東區(qū)錦峰大廈(朝陽街)9樓 膏珍堂醫(yī)療管理集團

職位發(fā)布者

李女士/人事主管

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo沈陽膏珍堂中醫(yī)門診部有限公司
膏珍堂中醫(yī)醫(yī)療管理集團,是大型中醫(yī)醫(yī)療連鎖機構,是中國民營中醫(yī)頭部企業(yè)。歷經8年沉淀,膏珍堂先后組建中藥研究院、商學院、制劑生產基地、互聯(lián)網醫(yī)院、擁有50+門診、100+位中醫(yī)專家、30+項自主知識產權,3000+項科研成果,首創(chuàng)“一個療法”、“兩項創(chuàng)新”,成功地解決了慢病治療的“四大難題”?!耙粋€療法”為“全生命周期療法”;“兩項創(chuàng)新”為“醫(yī)療模式創(chuàng)新”和“運營模式創(chuàng)新”。一個療法、兩項創(chuàng)新構成了膏珍堂的核心競爭力;解決慢病“四大難題”,鑄就了膏珍堂作為醫(yī)療機構的獨到社會價值。實踐證明,“全生命周期療法”,真正做到了:未病先防,欲病防變,已病防猝,愈后防復;真正實現(xiàn)了:縮短慢病治療周期;控制慢病發(fā)展進程;減少并發(fā)癥危害;最大限度的實現(xiàn)患者的長壽與健康。大巧不工,重劍無鋒。膏珍堂誠為“中醫(yī)創(chuàng)新典范,慢病治療專家”。
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