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采集和運維

7000-10000元
  • 深圳龍華區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招30人

職位描述

計算機軟件
機動車測試安全員崗位 JD：
崗位職責(zé)
1. 安全保障：工作期間，我們需要嚴格遵守安全作業(yè)規(guī)范，無論是人工駕駛還是自動駕駛，都要確保安全，
避免事故和風(fēng)險的發(fā)生。
2. 交付結(jié)果：為了保證工作的順利進行，我們應(yīng)該務(wù)必保質(zhì)保量地完成當天下發(fā)的測試任務(wù)、達成里程目
標以及保持安全目標的完成。
3. 事故處置：在業(yè)務(wù)場景中，如果出現(xiàn)自動駕駛車輛的安全事故，我們應(yīng)該按照公司安全組的工作指引來進行事故處理。
4. 車輛維保：在車輛出現(xiàn)事故或故障時，我們需要妥善處理，并完成崗位可維修的任務(wù)，如補胎、充氣等。
對于不能進行維修的部分，則需要提報車務(wù)工單，并跟進處理。同時，我們還需要完成車輛的日?；A(chǔ)保
養(yǎng)工作。
5. 運營保障：為了確保車輛在業(yè)務(wù)中正常運轉(zhuǎn)，我們需要按時完成固定任務(wù)，并處理與車輛運營相關(guān)的
保障工作。這些工作包括自動車的開關(guān)機控制、收發(fā)車過程的管理、電池充電或換電操作以及車輛升級等。
6. 異常反饋：主動發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)運營中車、人、單、系統(tǒng)出現(xiàn)的各類異常情況，發(fā)現(xiàn)并記錄異?，F(xiàn)象，通過工
單或?qū)ｍ椚悍答佭M行反饋跟進，推動業(yè)務(wù)快速發(fā)展。
7. 場地維護：停車場、停泊點維護，確保車輛泊位可停，且車輛停放正確。
機動車測試安全員崗位基本需求：
1. 大專及以上學(xué)歷，熟練使用各類辦公軟件（office），視力正常，可以準確識別顏色，身體素質(zhì)較好，
年齡 25-35。
2. 具備安全駕駛意識：有較高的安全意識和責(zé)任心，能夠識別潛在風(fēng)險并采取相應(yīng)措施；具備較敏銳的
觀察力和判斷力，能夠迅速應(yīng)對安全風(fēng)險和緊急情況。
3. 取得機動車駕駛證（C 類、B 類、A 類）3 年+，實際駕駛 3 年以上并無重大交通事故（“交管 12123”APP
上可查詢下載證明），在 3 個記分周期內(nèi)無滿分記錄，且無重大交通違章及肇事記錄，最近 1 年內(nèi)無超速
50%以上、違反交通信號燈通行等嚴重交通違法行為記錄。
4. 能夠清晰、準確地表達自己的意見和想法，良好溝通能力。
5. 有 Apollo、DIDI、深圳安途智行等自動駕駛相關(guān)崗位經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位要求補充：
1.“大專及以上學(xué)歷”主要考慮學(xué)習(xí)能力，有自動駕駛相關(guān)行業(yè)測試履歷的可以考慮放寬學(xué)歷，其它為硬性
要求；
2.選擇“年齡 25-35 歲”；35-40 歲的候選人，有自動駕駛經(jīng)驗適當考慮
3.機動車測試安全員崗位核心關(guān)注點:具有豐富駕駛經(jīng)驗和出色駕駛能力的候選人，重視安全，有自動駕駛
經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4.網(wǎng)約車背景的駕駛員符合崗位基本要求可以考慮;非安全員/司機背景但駕駛經(jīng)驗?zāi)芰玫暮蜻x人可以考
慮
工作時間
1.培訓(xùn)期內(nèi)工作時間:實操培訓(xùn)可能安排在周末，工作日安排輪休，滿足一周上五休二的安排，09:30-18:30，
培訓(xùn)周期 2 周。
2.培訓(xùn)期后工作時間:上六休一，法定節(jié)假日可能需要出勤(需提前告知候選人)。路測目前實行三班
次:07:00-16:00、9:00-18:00、16:00-24:00，目前班次時間相對穩(wěn)定，其他班次時間較少(靈活、輪著來)，
每班次 9 小時(每班次休息 1 小時)，一周/兩周實現(xiàn)早晚班的切換，后續(xù)可能根據(jù)不同測試要求有變動，有
夜班。大夜班補貼方案(目前不涉及或后續(xù)可能有少量涉及)
·大夜班定義:晚 18 點到早 9 點之間出勤，且工時(不包含吃飯休息)≥8 小時，其余出勤班次不在補貼范圍
內(nèi)。補貼標準:60 元/晚。
35歲以內(nèi)
3年駕駛經(jīng)驗（工作經(jīng)驗）
合計薪酬7750， 基本薪資4650+績效獎金3000+話費津貼100，上六休一，多出標準出勤會按基本薪資核算延時服務(wù)費

工作地點

龍華區(qū)深圳市賽亞氣霧劑有限公司01

入職公司信息

  • 入職公司: 緯創(chuàng)軟件（武漢）有限公司
  • 公司地址: 東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)花城大道8號武漢軟件新城三期一組團C21幢緯創(chuàng)軟件(武漢)有限公司
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

李志剛/廠區(qū)直招經(jīng)理

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公司Logo湖北前包人力資源集團有限公司公司標簽
前包人力資源集團有限公司【(國)名內(nèi)字[2021]第31732號，簡稱前包人力資源集團或前包集團】，是經(jīng)國家市場監(jiān)督管理總局核準注冊成立的綜合性集團公司，總部位于武漢，業(yè)務(wù)范圍涵蓋家政、教育、旅游、科技、農(nóng)業(yè)等產(chǎn)業(yè)。旗下企業(yè)湖北前包人力資源集團有限公司（簡稱湖北前包人力資源集團），成立于2014年，是一家經(jīng)湖北省工商行政管理局登記注冊成立、省人力資源和社會保障廳批準許可的擁有人力資源服務(wù)許可和勞務(wù)派遣經(jīng)營許可的綜合性人力資源服務(wù)機構(gòu)。目前，湖北前包人力資源集團有限公司已在省內(nèi)黃石、黃岡、鄂州、襄陽、十堰、恩施、宜昌、荊州、荊門、孝感、隨州、仙桃、京山等地成立分公司，在省外安徽、深圳、四川、陜西、湖南、上海、浙江等地成立省級公司。
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