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崗位職責(zé)：
團隊管理
1.定期組織員工培訓(xùn)，提升員工技能
2.定期組織部門會議，復(fù)盤本周質(zhì)量問題，針對質(zhì)量問題制定預(yù)防措施并完成整改
品質(zhì)管理
1、定期開展內(nèi)部審核，內(nèi)部檢查質(zhì)量管理體系的運行情況。
2、每日監(jiān)督檢查各項質(zhì)量控制措施的執(zhí)行情況，主要包括《洗機周期監(jiān)控表》、《機修洗轉(zhuǎn)機檢查表》、《油速檢查表》
2.針對異常坯布，分析降等或入疵處理的建議并提交廠長審批；
3.對于觸發(fā)《質(zhì)量事故報告》的質(zhì)量問題，運用因果圖、排列圖等工具對出現(xiàn)的質(zhì)量問題進行深入分析，找出根本原因、并輸出《質(zhì)量事故分析報告》
4.依據(jù)染廠反饋的《品質(zhì)通知單》，與染廠溝通確定責(zé)任后，在內(nèi)部進行排查、原因分析和責(zé)任處罰，制定對應(yīng)的預(yù)防措施并執(zhí)行；
5.針對質(zhì)量問題的根本原因,制定并實施切實可行的改進措施,如優(yōu)化工藝、案例培訓(xùn)等，建立PDCA等持續(xù)改進機制，不斷優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量和質(zhì)量管理體系。
6.對驗布過程中的所有質(zhì)量問題進行現(xiàn)場處理；
7.運用統(tǒng)計過程控制等方法，對生產(chǎn)過程中的實時監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)質(zhì)量波動并調(diào)整。
任職要求：
經(jīng)驗要求：5年以上紡織行業(yè)工作經(jīng)驗,，3年以上同崗位管理經(jīng)驗
知識要求：
1、 熟悉針織面料知識，布類知識
2、精通針織面料的質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)
3、熟悉辦公軟件操作
4、熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場管理、精通大圓機生產(chǎn)流程，對于常見疵點的產(chǎn)生原因及預(yù)防辦法有完整的認(rèn)識
5、熟悉ISO質(zhì)量管理體系，能獨立主持內(nèi)審
6、了解染整工序，了解成品布質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及常見問題，對于織造原因?qū)е碌某善焚|(zhì)量問題有清晰的判斷能力