崗位職責(zé):
1.收集與企業(yè)經(jīng)營相關(guān)的政策、法律法規(guī),定期向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門提出意見、建議、預(yù)警;
2.負(fù)責(zé)對公司經(jīng)營管理提供法律支持;參與重要合同、文件的審核;協(xié)調(diào)處理公司對外的經(jīng)濟(jì)糾紛;
3.全程參與涉外項(xiàng)目談判、招投標(biāo)、合同管理、授權(quán)書管理、訴訟、仲裁等業(yè)務(wù),搜集、建立、完善涉外法律法規(guī)文庫;有步驟地推動(dòng)國別法律風(fēng)險(xiǎn)防范制度的建立,規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn);
4.負(fù)責(zé)起草、審核、管理涉外項(xiàng)目合同、相關(guān)法律文件及重要往來文書;
5.開展與公司生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的法律咨詢、培訓(xùn)和宣傳工作;
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷(統(tǒng)招),法律相關(guān)專業(yè);具有扎實(shí)的法律理論知識,能從多角度切入分析問題,熟悉海外國家的法律法規(guī);
2.有三年以上法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(有建筑相關(guān)企業(yè)涉外法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)
3.有較強(qiáng)的的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4.英語口語流利,讀寫能力強(qiáng);
5.能接受短期出差駐海外;