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崗位職責：
1、企業(yè)培訓需求挖掘：主動開拓企業(yè)客戶，挖掘其在管理、技能、文化培訓及用工、風控外包等方面的需求。
2、客戶關系維護：維護良好客戶關系，定期回訪，提升客戶滿意度和忠誠度。?
3、市場調研與分析：收集行業(yè)與競品信息，分析市場趨勢，為公司策略提供依據(jù)。
4、合作方案制定與推進：結合客戶需求與公司資源，制定個性化方案并推動落地。
5、銷售目標達成：根據(jù)公司制定的銷售計劃，積極開展市場開發(fā)工作，完成個人及團隊的銷售目標。
內部協(xié)作：與各部門保持密切溝通，及時反饋客戶需求和市場信息。
崗位要求：
1. 大專及以上學歷，3年以上企業(yè)培訓、人力外包或相關To B大客戶銷售經(jīng)驗，熟悉市場運作模式，有成功項目案例者優(yōu)先。
2. 具備扎實的市場營銷知識，了解企業(yè)培訓相關領域的知識和技能，如企業(yè)管理、人力資源管理、職業(yè)技能培訓等。?
3. 具備出色的市場洞察力和分析能力。?
4. 擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和談判技巧。
5，具備較強的抗壓能力和目標導向意,。?