崗位職責(zé):
1. 全面負責(zé)江西及湖南地區(qū)事業(yè)部的整體運營與管理,制定并實施事業(yè)部的發(fā)展戰(zhàn)略、營銷計劃及年度目標(biāo),確保達成業(yè)績指標(biāo)。
2. 主導(dǎo)公建類的物業(yè)市場拓展工作,包括客戶開發(fā)、渠道建設(shè)、合作談判等,積極挖掘潛在業(yè)務(wù)機會,提升市場份額。
3. 打造并帶領(lǐng)高效的營銷及運營團隊,建立完善的團隊管理體系,提升團隊專業(yè)能力與協(xié)作效率。
4. 深入了解物業(yè)行業(yè)市場動態(tài)、客戶需求及競爭對手情況,制定差異化的營銷策略,優(yōu)化服務(wù)方案。
5. 維護重要客戶關(guān)系,處理合作過程中的關(guān)鍵問題,保障服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,5年以上公建類物業(yè)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少3年市場拓展管理經(jīng)驗。
2. 具備敏銳的市場洞察力和出色的營銷策劃能力,有成功的物業(yè)項目市場拓展案例者優(yōu)先。
3. 擁有豐富的客戶資源和渠道資源,擅長客戶開發(fā)與關(guān)系維護,能有效推動業(yè)務(wù)落地。
4. 具備優(yōu)秀的團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力,能帶領(lǐng)團隊高效完成目標(biāo)。
5. 熟悉物業(yè)行業(yè)政策法規(guī)及運營模式,對行業(yè)發(fā)展趨勢有清晰認知。
福利待遇:
1. 綜合月薪2萬元起,另有豐厚的業(yè)績提成及年終獎金。
2.完善的福利體系:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓(xùn)等。
3.廣闊的發(fā)展空間和晉升機會,良好的企業(yè)文化與工作氛圍。