崗位職責(zé):
1.產(chǎn)品銷售:根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù),完成本區(qū)域年度、季度、月度銷量目標(biāo);
2.客戶開發(fā):按照年度計(jì)劃,對目標(biāo)客戶進(jìn)行分類,并進(jìn)行客戶的開發(fā);
3.活力營銷:市據(jù)場區(qū)域?qū)嶋H情況,組織召開區(qū)域推廣會議或邀請客戶到公司參觀,并實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的合作;
4.售后服務(wù):單批次進(jìn)雞1萬以上客戶,現(xiàn)場接雞;單批次進(jìn)雞3萬以上客戶,根據(jù)實(shí)際情況,進(jìn)行駐場育雛服務(wù);
5.品牌宣傳:培植標(biāo)桿客戶,收集客戶優(yōu)秀案例,并通過多種方式和渠道進(jìn)行對外宣傳報道;
6.市場調(diào)研:收集區(qū)域市場動態(tài)與競品信息,了解競爭對手市場情況,并將收集到的有用信息反饋給銷售公司負(fù)責(zé)人;
7.投訴處理:接到客戶投訴,按照投訴處理流程,及時反饋并第一時間到場處理。
任職要求:
1.2025屆或2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力,抗壓能力以及目標(biāo)感;
3.性格開朗大方,溝通能力強(qiáng);
4.接受全國出差的工作性質(zhì)。
工作時間:8:30 — 17:30,月休四天,統(tǒng)一放假;
相關(guān)福利:五險一金,帶薪假期,節(jié)日福利,出差補(bǔ)貼;
薪酬信息:4-6k,面試后定薪,提成另外結(jié)算,最高可達(dá)10k+