崗位職責(zé):
1.定期開展各類安全檢查,重點(diǎn)排查游樂設(shè)備、用電、消防安全等,觀察并及時處理潛在安全隱患;
2.及時制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為;
3.定期更新安全生產(chǎn)規(guī)章制、應(yīng)急救援預(yù)案,確保制度度、預(yù)案貼合園區(qū)運(yùn)營實(shí)際;
4.參與安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練,同時對應(yīng)急演練情況進(jìn)行評估、核實(shí);
5.跨部門協(xié)作:與運(yùn)營、醫(yī)療、消防團(tuán)隊等配合,共同處理園區(qū)各類安全問題;
6.配合政府有關(guān)部門的檢查與工作部署,同時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.20-40周歲,大專及以上學(xué)歷,安全類、消防類、機(jī)電工程類相關(guān)專業(yè),或持有注冊安全工程師證書者優(yōu)先;可以接受優(yōu)秀的畢業(yè)生。
2.熟悉安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備安全風(fēng)險識別、隱患排查及現(xiàn)場管控能力。
3.熟練使用Word、Excel、PPT等Office辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力;
4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行能力,能夠系統(tǒng)跟進(jìn)問題整改全流程,推動安全隱患。閉環(huán)管理。福利待遇與晉升:
1、公司實(shí)行管理等級及技術(shù)等級雙向晉升通道,為員工提供廣闊的晉升空間;
2、試用期入職即購買五險一金,法定假期加班統(tǒng)一發(fā)放三倍工資;
3、6-8月發(fā)放80-200元/月高溫補(bǔ)貼,過節(jié)發(fā)放過節(jié)福利;
4、每周工作六天休息一天,根據(jù)部門工作安排可調(diào)休;
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