雇員點評標簽
職位描述
SpringJ2EE開發(fā)經(jīng)驗程序開發(fā)計算機軟件
一、 崗位職責
1、負責軟件代碼編寫與系統(tǒng)故障處理等工作；
2、參與系統(tǒng)需求分析、流程設(shè)計、模型設(shè)計等工作；
3、參與系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計，完成單元測試等工作；
4、參與技術(shù)預(yù)研和攻關(guān)，解決技術(shù)難點問題；
5、負責編寫軟件項目中涉及的技術(shù)文檔資料；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
二、 任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計算機、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)；
2、精通JAVA程序開發(fā)，3年以上J2EE開發(fā)經(jīng)驗，熟練掌握面向?qū)ο笤O(shè)計原則，熟悉常用設(shè)計模式，具備閱讀源代碼能力；
3、熟練使用主流開源框架，包括SpringMVC、SpringBoot、SpringCloud、Mybatis等；熟練掌握至少一種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫開發(fā)；熟練掌握使用SVN、Git等代碼版本管理工具；
4、熟悉Linux操作系統(tǒng)，具備在linux系統(tǒng)上進行應(yīng)用系統(tǒng)部署、查看分析日志文件等能力；
5、掌握Redis、Kafka/RabbitMQ、Flowable、Nginx等中間件開發(fā)應(yīng)用；
6、有較強的需求理解、問題分析和解決能力；有良好的編碼風格；掌握基本開發(fā)規(guī)范；
7、有強烈的工作責任心，勤奮好學(xué)、創(chuàng)新思維活躍、做事風格嚴謹且具備良好團隊精神，良好溝通協(xié)調(diào)能力等。
1、負責軟件代碼編寫與系統(tǒng)故障處理等工作；
2、參與系統(tǒng)需求分析、流程設(shè)計、模型設(shè)計等工作；
3、參與系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計，完成單元測試等工作；
4、參與技術(shù)預(yù)研和攻關(guān)，解決技術(shù)難點問題；
5、負責編寫軟件項目中涉及的技術(shù)文檔資料；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
二、 任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計算機、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)；
2、精通JAVA程序開發(fā)，3年以上J2EE開發(fā)經(jīng)驗，熟練掌握面向?qū)ο笤O(shè)計原則，熟悉常用設(shè)計模式，具備閱讀源代碼能力；
3、熟練使用主流開源框架，包括SpringMVC、SpringBoot、SpringCloud、Mybatis等；熟練掌握至少一種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫開發(fā)；熟練掌握使用SVN、Git等代碼版本管理工具；
4、熟悉Linux操作系統(tǒng)，具備在linux系統(tǒng)上進行應(yīng)用系統(tǒng)部署、查看分析日志文件等能力；
5、掌握Redis、Kafka/RabbitMQ、Flowable、Nginx等中間件開發(fā)應(yīng)用；
6、有較強的需求理解、問題分析和解決能力；有良好的編碼風格；掌握基本開發(fā)規(guī)范；
7、有強烈的工作責任心，勤奮好學(xué)、創(chuàng)新思維活躍、做事風格嚴謹且具備良好團隊精神，良好溝通協(xié)調(diào)能力等。
工作地點
武漢東西湖區(qū)歐亞廣場
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職位發(fā)布者
周先生/招聘總監(jiān)
昨日活躍立即溝通
天津新聘信息技術(shù)有限公司智聯(lián)招聘是中國領(lǐng)先的職業(yè)發(fā)展平臺，為用戶的整個職業(yè)生涯提供相關(guān)職業(yè)及發(fā)展機會。近年來，智聯(lián)招聘積極進行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，以覆蓋求職者整個職業(yè)生涯為出發(fā)點，打造“3的三次方”產(chǎn)品模型，即為學(xué)生、白領(lǐng)、高端（專業(yè)人士或管理人士），匹配3類產(chǎn)品：測評（我是誰）、網(wǎng)絡(luò)招聘（我能干什么）、教育培訓(xùn)（我如何進步），并通過線上、線下、無線三個渠道，為職場人的全面發(fā)展打造平臺。從而實現(xiàn)從“簡歷倉庫”到“人才加工廠”的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，為中國人才市場打造一個閉環(huán)生態(tài)鏈。智聯(lián)優(yōu)勢：專業(yè)服務(wù)：成立于1994年的智聯(lián)招聘，是國內(nèi)首屈一指的人力資源服務(wù)商，率先將國際先進的人力資源服務(wù)理念與經(jīng)驗同中國迅速發(fā)展的人才市場實際情況相結(jié)合，確保專業(yè)、迅速、準確地為企業(yè)找到合適人才。全渠道廣泛覆蓋：通過與搜索引擎、聯(lián)盟、社交網(wǎng)絡(luò)等合作，全方位、多渠道鎖定各職業(yè)發(fā)展階段的求職人群。同時在全國擁有37家分公司，南北兩大互動營銷中心，覆蓋100多座城市，形成“線上+線下+無線”聯(lián)動的招聘平臺。廣受信賴的職業(yè)發(fā)展平臺：智聯(lián)招聘旗下的zhaopin.com網(wǎng)站是中國備受歡迎的招聘網(wǎng)站，日均活躍求職者用戶468萬，累計合作企業(yè)351萬家。截至2016年12月31日，在過去的12個月中，跨國公司、中小型企業(yè)和國企等雇主在智聯(lián)招聘的平臺上年度共計發(fā)布約4111萬個工作職位。強大的優(yōu)質(zhì)人才儲備：23年人才儲備歷史，智聯(lián)擁有強大的白領(lǐng)人才庫，截至2017年3月31日，智聯(lián)招聘擁有1.35億注冊用戶，平均學(xué)歷及綜合素質(zhì)為行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先，同時在優(yōu)質(zhì)人才群體中擁有極高的忠誠度。天津新聘為智聯(lián)BPO事業(yè)部資質(zhì)
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