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一、崗位職責 1.制度流程管理：起草修訂行政管理制度，組織制度宣貫培訓，監(jiān)督制度執(zhí)行并糾偏。 2.政務關系與公文流轉：負責公司內(nèi)外重要公文的接收、登記、流轉、分辦、跟蹤及歸檔，確保流轉高效準確保密。 3.文字綜合工作：起草公司重要公文、年度總結等綜合文字材料，收集整理各部門文件。 4.會議組織保障：負責黨委會、董事會等重要會議的議題收集、議程擬定、通知發(fā)布，做好材料準備、場地協(xié)調(diào)及記錄工作。 5.決策事項督辦：對上級部署、會議決議等事項分解立項，跟蹤進展，對未完成事項調(diào)查原因。 6.接待事項管理：制訂公務接待辦法，主導政府等領導接待，審批接待申請，核查落實情況并建立監(jiān)督機制。 7.保密與風險防控：制訂保密制度與涉密事件應急預案，組織保密培訓與示警教育。 二、任職要求 1.學歷專業(yè)：本科及以上學歷，行政管理、公共管理等相關專業(yè)。 2.工作經(jīng)驗：5年以上行政 / 政務管理經(jīng)驗，至少2年國企同崗位經(jīng)歷。 3.知識技能：精通《黨政機關公文處理條例》、國企三重一大決策制度等，精通并高效撰寫各類公文。 4.能力素質(zhì)：具備高度政治敏感性與保密意識，能識別合規(guī)風險，有良好職業(yè)道德，跨部門協(xié)作能力強。 5.其他：中共黨員優(yōu)先。