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崗位職責：
1、負責測試團隊（軟件、硬件、系統(tǒng)測試人員）的日常管理，包括任務(wù)分配、績效考核、能力提升等。
2、制定團隊工作計劃，確保測試工作高效、有序開展。
3、培養(yǎng)團隊成員專業(yè)技能，組織技術(shù)培訓(xùn)，提升團隊整體能力。
4、與研發(fā)、產(chǎn)品、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門緊密合作，推動測試需求落地和問題閉環(huán)。
5、協(xié)調(diào)資源，保障測試進度與項目交付目標一致。
任職要求：
1、熟悉軟硬件開發(fā)流程及測試方法。
2、具備優(yōu)秀的溝通能力、抗壓能力和跨部門協(xié)調(diào)能力。
3、本科及以上學(xué)歷，計算機、電子工程、通信等相關(guān)專業(yè)。