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開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)人

1.5-2萬(wàn)·14薪

職位描述

微服務(wù)架構(gòu)SpringBootSpringCloudMybatis電商類(lèi)本地生活、權(quán)益平臺(tái)
崗位職責(zé):
工作綜述:統(tǒng)籌我們B2B SAAS權(quán)益平臺(tái)全流程,制定研發(fā)計(jì)劃并推進(jìn)項(xiàng)目落地;主導(dǎo)架構(gòu)設(shè)計(jì)與技術(shù)攻關(guān),保障系統(tǒng)穩(wěn)定。
1、主導(dǎo)技術(shù)選型、難點(diǎn)攻關(guān)及核心JAVA程序的開(kāi)發(fā),能獨(dú)擋一面;
2、跟進(jìn)整個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)周期,保證項(xiàng)目順利運(yùn)營(yíng)并不斷優(yōu)化,及時(shí)提供技術(shù)解決方案;
3、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃及技術(shù)規(guī)劃制定平臺(tái)架構(gòu)解決方案;
4、確保項(xiàng)目的拆解與落地,保障項(xiàng)目實(shí)施及解決方案的可復(fù)制;
5、結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),綜合考慮特定方案,保持系統(tǒng)架構(gòu)的合理穩(wěn)定、技術(shù)前瞻性;。
任職要求:
1、深入掌握Spring全家桶(SpringBoot/SpringCloud)、MyBatis等框架,具備微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),熟悉ServiceMesh,有框架開(kāi)發(fā)或重構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟練使用關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)Oracle、MySQL;熟悉Redis、MongoDB非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù);a
3、熟練使用Docker/Kubernetes實(shí)現(xiàn)容器化部署,精通Linux系統(tǒng)及K8S集群管理,具備0-1的線上環(huán)境搭建和大型項(xiàng)目架構(gòu)經(jīng)驗(yàn);
4、擁有復(fù)雜業(yè)務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)高并發(fā)處理、分布式設(shè)計(jì)及性能調(diào)優(yōu),能獨(dú)立完成組件級(jí)建模和大數(shù)據(jù)量平臺(tái)搭建;
5、熟悉TCP/IP、WebSocket等網(wǎng)絡(luò)協(xié)議,精通至少2門(mén)編程語(yǔ)言(如Java/Python),了解操作系統(tǒng)原理及安全技術(shù);
6、具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理、跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成技術(shù)攻關(guān)和系統(tǒng)迭代;

工作地點(diǎn)

長(zhǎng)沙岳麓區(qū)湖南萬(wàn)為科技產(chǎn)業(yè)園-2棟1308

認(rèn)證資質(zhì)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

謝女士/人資主管

昨日活躍
立即溝通
公司Logo江西互??萍加邢薰?/a>
團(tuán)隊(duì)介紹:我們是一支從深圳搬遷過(guò)來(lái)的互聯(lián)網(wǎng)團(tuán)隊(duì),目前團(tuán)隊(duì)120多人,團(tuán)隊(duì)成員90%都是從北上廣深等一線城市回來(lái)的,目前崗位人員配備齊全,包括開(kāi)發(fā),測(cè)試,設(shè)計(jì),產(chǎn)品,運(yùn)營(yíng),市場(chǎng)調(diào)研等。業(yè)務(wù)介紹:目前公司主要在研發(fā)運(yùn)營(yíng)的產(chǎn)品有:小紅書(shū)/抖音/快手KOL KOC平臺(tái)、新媒體營(yíng)銷(xiāo)平臺(tái),自研APP矩陣。絕對(duì)的大業(yè)務(wù)大平臺(tái),我們的產(chǎn)品目標(biāo)是從宜春走向世界。福利待遇:深刻重視員工的價(jià)值和付出并致力于賦能成長(zhǎng)者,包括但不限于調(diào)薪機(jī)制,晉升機(jī)制,季度獎(jiǎng)金,年度獎(jiǎng)金等激勵(lì)。我們的基本工資一定高于宜春當(dāng)?shù)氐墓べY水平,我們的績(jī)效獎(jiǎng)金也是相當(dāng)豐厚的哦,完全可以做到在四線城市拿一線城市的收入,總之過(guò)來(lái)后干就是了,干的越狠拿的越多。貼心福利:以員工為中心的管理理念,安心工作、快樂(lè)生活,豐富多樣的節(jié)日禮包、有趣好玩的節(jié)慶活動(dòng)、零食供應(yīng)、彈性上班、健康體檢、聚餐團(tuán)建、年度旅游、結(jié)婚生子福利&假期等福利。
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