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崗位職責(zé)：
1、 接聽(tīng)和呼出電話(huà)，通過(guò)各種市場(chǎng)活動(dòng)預(yù)約客戶(hù)上門(mén)咨詢(xún)；
2、 接待來(lái)訪客戶(hù)，對(duì)客戶(hù)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)。并根據(jù)客戶(hù)需求，為客戶(hù)設(shè)計(jì)個(gè)性化課程方案，為學(xué)生提供合適的學(xué)習(xí)建議,幫助學(xué)生完成學(xué)業(yè)提升規(guī)劃;
3、 支持負(fù)責(zé)人進(jìn)行各個(gè)項(xiàng)目的咨詢(xún)及銷(xiāo)售工作，承擔(dān)并積極完成銷(xiāo)售預(yù)算;
4、 及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況，與家長(zhǎng)保持經(jīng)常的溝通，建立良好的關(guān)系，以維護(hù)學(xué)校的形象 ;
5、 配合市場(chǎng)部完成區(qū)域市場(chǎng)的宣傳工作;
6、 完成上級(jí)安排的其他事物。
任職資格：
1、 熱愛(ài)教育行業(yè)
2、 熱愛(ài)銷(xiāo)售，愿意挑戰(zhàn)高薪
3、 良好的邏輯表達(dá)能力和溝通技巧
4、 良好的團(tuán)隊(duì)合作和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)
5、 能夠適應(yīng)靈活排班
6、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮)
工作時(shí)間: 做五休二(周一周二休息)
工作地點(diǎn)：任城區(qū)就近分配
薪酬福利：
該職位全職工作屬于公司正式員工編制，經(jīng)錄用將享有：
1、 簽訂勞動(dòng)合同，五險(xiǎn)一金
2、 舒適整潔的工作環(huán)境，輕松愉快的工作氛圍;
3、團(tuán)隊(duì)聚餐，集體活動(dòng)，集體生日會(huì)等;
3、福利：提供免費(fèi)住宿、每年定期體檢、工會(huì)活動(dòng)。
4、休假：帶薪年假、小時(shí)假、暑假、寒假、法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假。
5、補(bǔ)助：每月話(huà)費(fèi)補(bǔ)助、節(jié)日福利、生日福利、結(jié)婚賀金、喪假慰問(wèn)金、產(chǎn)假補(bǔ)助。
6、根據(jù)個(gè)人意愿優(yōu)先安排集團(tuán)員工適齡子女入讀集團(tuán)學(xué)校，減免部分學(xué)費(fèi)。
培養(yǎng)體系：
完善的培訓(xùn)體系，為您職業(yè)發(fā)展目標(biāo)量身訂造的在職培訓(xùn)課程
1、新人階段：專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師帶教+專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)技巧培訓(xùn)+豐富產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)；
2、成長(zhǎng)階段：專(zhuān)業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)課程培訓(xùn)+職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)+職業(yè)晉升通道
職位晉升：
每年都會(huì)舉行2-3次管理崗內(nèi)部公開(kāi)競(jìng)聘
晉升路徑：課程顧問(wèn)---儲(chǔ)備干部---咨詢(xún)組長(zhǎng)---咨詢(xún)主管---儲(chǔ)備分校長(zhǎng)---執(zhí)行校長(zhǎng)
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