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一、任職要求 1、具有“電氣工程、電力自動(dòng)化”等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷、學(xué)位，985、211院校優(yōu)先。 2、具有良好的思想品質(zhì)和道德素質(zhì)，遵紀(jì)守法。應(yīng)具有三年以上電力系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)技術(shù)業(yè)務(wù)工作能力。 3、年齡40歲及以下（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡）。 4、應(yīng)聘人員身體健康，能適應(yīng)電力系統(tǒng)系統(tǒng)技術(shù)工作，并經(jīng)我單位指定的醫(yī)院體檢合格。 二、崗位職責(zé) 1. 解決電力系統(tǒng)（高壓、低壓電力系統(tǒng)）運(yùn)行、維護(hù)、檢修相關(guān)技術(shù)問題； 2. 負(fù)責(zé)電力系統(tǒng)的設(shè)備、技術(shù)管理； 3. 負(fù)責(zé)電力系統(tǒng)專項(xiàng)、技術(shù)改造、維修方案的編制； 4. 負(fù)責(zé)設(shè)備重點(diǎn)檢修項(xiàng)目技術(shù)方案的制定，并對檢修工作進(jìn)行技術(shù)支持；負(fù)責(zé)電力設(shè)備的故障/事故分析，并組織落實(shí)整改； 5. 承擔(dān)針對技能人員、技術(shù)員的培訓(xùn)工作； 6. 為電力系統(tǒng)的可靠運(yùn)行提供切實(shí)有效的技術(shù)支撐。 三、薪酬待遇 1、本科生起薪當(dāng)年年收入總額9萬元至14萬元人民幣；碩士研究生起薪當(dāng)年年收入總額10萬元人民幣至15萬元人民幣。 2、入職后單位提供單身宿舍及職工教育培訓(xùn)，對工作能力強(qiáng)、積極上進(jìn)的員工，提供完善的職業(yè)晉升通道（職稱評定、職務(wù)晉升等），為成長、成才奠定基礎(chǔ)。 3、見習(xí)期滿后經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同，購買國家規(guī)定的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，享受簽訂勞動(dòng)合同內(nèi)的相關(guān)福利待遇（如帶薪休假、福利、獎(jiǎng)金等）。 四、 工作地點(diǎn)及時(shí)間： 工作地點(diǎn)：四川省綿陽市科學(xué)城，每周五個(gè)工作日，享受正常雙休日及國家法定節(jié)假日。