核心職責(zé)
一、產(chǎn)品戰(zhàn)略與規(guī)劃：
1. 負(fù)責(zé)歐美及新興市場（如東南亞、拉美、中東等）的專線小包產(chǎn)品的整體戰(zhàn)略制定、路線規(guī)劃與生命周期管理。
2. 深入分析目標(biāo)市場趨勢、客戶需求、競爭對手動態(tài)及政策法規(guī)，確立產(chǎn)品的核心競爭力與差異化優(yōu)勢。
3. 制定產(chǎn)品P&L（損益表），負(fù)責(zé)產(chǎn)品的定價、成本控制及利潤目標(biāo)達(dá)成。
二、產(chǎn)品設(shè)計與優(yōu)化：
1. 主導(dǎo)設(shè)計端到端的專線小包物流解決方案，包括國內(nèi)攬收、干線運輸、清關(guān)報關(guān)、海外倉配、尾程派送及逆向物流等全鏈路。
2. 持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品流程與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，提升時效穩(wěn)定性、降低成本、改善客戶體驗。
3. 牽頭開發(fā)針對特定市場、特定客群（如電商平臺賣家、獨立站賣家）的創(chuàng)新型產(chǎn)品。
三、資源整合與運營落地：
1. 開發(fā)并管理海內(nèi)外關(guān)鍵合作伙伴資源，包括航空公司、代理、清關(guān)行、海外倉及尾程派送服務(wù)商等，構(gòu)建穩(wěn)定高效的供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)。
2. 與運營、銷售、技術(shù)、客服等部門緊密協(xié)作，確保產(chǎn)品方案高效落地與順暢運營。
3. 建立并監(jiān)控產(chǎn)品核心KPI體系（如時效達(dá)成率、丟損率、成本率、客戶滿意度等），推動持續(xù)改進(jìn)。
四、市場支持與增長驅(qū)動：
1. 為銷售與市場團(tuán)隊提供產(chǎn)品培訓(xùn)、策略支持及銷售工具，協(xié)助市場推廣與客戶開發(fā)。
2. 基于市場反饋與數(shù)據(jù)分析，驅(qū)動產(chǎn)品迭代與升級，支撐業(yè)務(wù)快速增長。
五、團(tuán)隊建設(shè)：
1. 未來可能負(fù)責(zé)組建并領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)品團(tuán)隊，培養(yǎng)專業(yè)人才。
任職要求
一、基本條件：
1. 本科及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈、國際貿(mào)易、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 5年以上國際物流行業(yè)經(jīng)驗，其中至少3年以上專注于跨境電商物流（B2C）產(chǎn)品管理經(jīng)驗，有專線小包產(chǎn)品從0到1搭建或全面負(fù)責(zé)的成功經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 精通歐美市場物流規(guī)則與生態(tài)，對有潛力的新興市場（如東南亞、拉美等）有深入了解或操作經(jīng)驗者。
二、核心能力：
1. 專業(yè)功底扎實： 熟悉國際快遞、空運、清關(guān)、海外倉等全鏈條操作、成本結(jié)構(gòu)與關(guān)鍵節(jié)點。
2. 市場敏銳度高： 具備優(yōu)秀的市場分析、競品分析和客戶需求洞察能力。
3. 商業(yè)與數(shù)據(jù)思維： 強烈的商業(yè)意識和盈利能力，擅長數(shù)據(jù)分析，能用數(shù)據(jù)驅(qū)動產(chǎn)品決策。
4. 資源整合能力強： 擁有豐富的供應(yīng)商資源及出色的談判、合作管理能力。
5. 項目管理與執(zhí)行力強： 能高效推動跨部門復(fù)雜項目落地，結(jié)果導(dǎo)向。
三、軟性素質(zhì)：
1. 出色的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和解決問題能力。
2. 具備創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)精神，適應(yīng)快節(jié)奏、變化的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
3. 英語流利，可作為工作語言。