職位描述
日料店包吃包住加班補(bǔ)貼免費(fèi)工裝節(jié)日福利
【崗位需求】
前廳服務(wù)員
年齡：40歲以內(nèi) 具體看人。
主要是負(fù)責(zé)前廳服務(wù)，銷售海釣魚（各種魚，新品種的魚也需要學(xué)習(xí)，看每日的主推），需要前期學(xué)習(xí)，3～15天內(nèi)上手。
工資標(biāo)準(zhǔn)：底薪5500，轉(zhuǎn)正后有獎(jiǎng)金/績(jī)效（門店日營(yíng)業(yè)額達(dá)標(biāo)，30元/人/天，月營(yíng)業(yè)額達(dá)標(biāo)，平攤300～500元/人/月）
優(yōu)秀者額外再有績(jī)效（300-1000獎(jiǎng)金）
點(diǎn)評(píng)獎(jiǎng)（25條達(dá)到后，每超過1條，按照150元獎(jiǎng)勵(lì)）+售賣海鮮大禮包提成，節(jié)假日：福利禮品，不定期團(tuán)建
試用期1個(gè)月，轉(zhuǎn)正后，預(yù)計(jì)到手7000左右
后廚煮臺(tái)炸臺(tái)
人員要求：男女不限 45歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
工資標(biāo)準(zhǔn)：底薪6000-7000 具體面試定薪 2個(gè)月試用期，優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正
【上班時(shí)間】
早班10:00-22:00 晚班22:30-10:30 中間休息3小時(shí) 做六休一 法定假期上班無三薪，會(huì)安排調(diào)休
【發(fā)薪時(shí)間】
10號(hào)發(fā)基礎(chǔ)工資，節(jié)假日退后或提前具體看情況。
前廳服務(wù)員
年齡：40歲以內(nèi) 具體看人。
主要是負(fù)責(zé)前廳服務(wù)，銷售海釣魚（各種魚，新品種的魚也需要學(xué)習(xí)，看每日的主推），需要前期學(xué)習(xí)，3～15天內(nèi)上手。
工資標(biāo)準(zhǔn)：底薪5500，轉(zhuǎn)正后有獎(jiǎng)金/績(jī)效（門店日營(yíng)業(yè)額達(dá)標(biāo)，30元/人/天，月營(yíng)業(yè)額達(dá)標(biāo)，平攤300～500元/人/月）
優(yōu)秀者額外再有績(jī)效（300-1000獎(jiǎng)金）
點(diǎn)評(píng)獎(jiǎng)（25條達(dá)到后，每超過1條，按照150元獎(jiǎng)勵(lì)）+售賣海鮮大禮包提成，節(jié)假日：福利禮品，不定期團(tuán)建
試用期1個(gè)月，轉(zhuǎn)正后，預(yù)計(jì)到手7000左右
后廚煮臺(tái)炸臺(tái)
人員要求：男女不限 45歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
工資標(biāo)準(zhǔn)：底薪6000-7000 具體面試定薪 2個(gè)月試用期，優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正
【上班時(shí)間】
早班10:00-22:00 晚班22:30-10:30 中間休息3小時(shí) 做六休一 法定假期上班無三薪，會(huì)安排調(diào)休
【發(fā)薪時(shí)間】
10號(hào)發(fā)基礎(chǔ)工資，節(jié)假日退后或提前具體看情況。
日獎(jiǎng)金和月獎(jiǎng)金15號(hào)發(fā)
加班有加班費(fèi)，按月薪折算
包吃（吃飯靈活）包住，面試通過當(dāng)天可以入住，民用水電費(fèi)平攤，3分鐘到，馬路對(duì)面，床上用品需自帶 有年假5天。
【工作地址】閔行區(qū)
加班有加班費(fèi)，按月薪折算
包吃（吃飯靈活）包住，面試通過當(dāng)天可以入住，民用水電費(fèi)平攤，3分鐘到，馬路對(duì)面，床上用品需自帶 有年假5天。
【工作地址】閔行區(qū)
工作地點(diǎn)
上海閔行區(qū)幽藍(lán)海釣精致料理(虹橋店)11
入職公司信息
- 入職公司: 叁人伍谷（上海）餐飲管理有限公司
- 公司地址: 上海普陀區(qū)長(zhǎng)壽路155號(hào)(近陜西北路)巴黎春天(陜西路店)
- 公司人數(shù): 300-499人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
陳女士/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
浙江杰博人力資源股份有限公司寧波杰博人力資源有限公司（JOBSTART），成立于2008年1月，下設(shè)全資子公司1家，分公司8家，主要分布在長(zhǎng)三角、珠三角及西南地區(qū)的上海、浙江、安徽、廣東、重慶等地，并在江蘇、福建、四川等地設(shè)有辦事機(jī)構(gòu)。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)有人才派遣、招聘外包（RPO）、獵頭、人事代理、項(xiàng)目外包等服務(wù)，已為超過100家客戶提供人力資源專業(yè)服務(wù)，客戶涵蓋機(jī)電/汽車/時(shí)裝/酒店餐飲/零售/醫(yī)藥/連鎖商貿(mào)/物流/重工等行業(yè)，派遣職員超過10,000人；現(xiàn)已與中部、西部、東北的湖南、湖北、貴州、甘肅、黑龍江等20多個(gè)省市的超過200家大中專院校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、政府勞動(dòng)部門及中介組織建立了人力資源輸出長(zhǎng)期合作關(guān)系。杰博人奉行“快樂簡(jiǎn)單言行一致財(cái)富共享”的公司文化，以“成就所有人的JOB”為使命。作為中國(guó)人力資源行業(yè)的繼承者和革新者，杰博人始終堅(jiān)持以不斷優(yōu)化的“員工服務(wù)效率”為客戶創(chuàng)造更多價(jià)值；堅(jiān)持以完整科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃和培訓(xùn)體系幫助全體杰博人不僅擁有一份好工作，更能擁有一份好生活，成為“員工滿意度”最高的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)；堅(jiān)持不斷研究實(shí)踐行業(yè)領(lǐng)先的商業(yè)模式，提升品牌價(jià)值，為股東創(chuàng)造有持久競(jìng)爭(zhēng)力的收益
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