1、全面主持銷售的日常工作,完成門店的銷售目標;主導面試并招聘合適的候選人,幫助綜合店實現(xiàn)經(jīng)營目標;
2、領(lǐng)導門店完成銷售目標,并完成所在城市所有車輛交付工作的高效完成;
3、控制門店費用,包括人員配備,門店用品、庫存管理、服務費用等;
4、管理客戶滿意度,領(lǐng)導綜合店為小鵬客戶提供出色的服務;
5、培訓和提升員工技能,堅定地執(zhí)行公司標準;
6、在本地團隊中嘗試并促進日常工作流程效率改進,與同事和管理層分享成熟的工作方法;
7、在與公司內(nèi)外的人員溝通時,以專業(yè)和負責任的方式代表小鵬汽車;
8、其他職責:根據(jù)業(yè)務需要分配的其他相關(guān)職責。
任職要求:
1、8年以上汽車銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉汽車銷售營運工作流程;
2、5年以上管理崗位工作經(jīng)歷;
3、大專或以上學歷,汽車行業(yè)相關(guān)專業(yè),有小鵬汽車銷售經(jīng)驗;
4、具有較強的管理經(jīng)驗,能凝聚團隊力量,共同努力完成經(jīng)營目標;
5、富于熱情,積極主動,有較強的口頭表達、溝通能力,具有較強的市場開拓能力。