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崗位職責： 1.資源開拓,負責拓展直播渠道的達人資源及 MCN 機構，通過多種渠道獲取資源,建立并維護良好的合作關系。 2. 資源維護，定期與達人、機構溝通，了解需求，解決問題，以確保合作的長期穩(wěn)定 3.合作洽談，對接紅人招商，就商務條件、直播排期等進行溝通和協(xié)調。 4.項目執(zhí)行，負責從數(shù)據(jù)整理、寄樣、跟播到控評、復盤等一系列事項，確保直播活動順利進行，達到預期效果 5.策略規(guī)劃與實施，基于公司業(yè)務和品牌特點，制定達人直播策略方案，同時，結合市場動態(tài)和競品情況，不斷優(yōu)化策略，提高品牌知名度和產品銷量 6.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：對達人直播合作數(shù)據(jù)進行監(jiān)控和分析，通過數(shù)據(jù)分析為主播進行產品組貨配置和商務機制優(yōu)化，提升直播業(yè)績 任職要求： 1.學歷與經驗：大專及以上學歷。3 年以上直播商務等業(yè)務相關經驗，有管理經驗者優(yōu)先 2.專業(yè)知識：熟悉主流直播平臺（如抖音、快手、淘寶直播等）的運營規(guī)則、直播帶貨流程和玩法。了解電商行業(yè)動態(tài)和發(fā)展趨勢，對品牌運營、市場營銷等領域有一定的認識 3.資源與能力：具備豐富的達人主播資源或有較強的拓客能力者優(yōu)先。優(yōu)秀的溝通能力、商務談判技巧和團隊合作意識，能夠與達人、機構及公司內部各部門進行有效的溝通和協(xié)作 4.其他要求：工作態(tài)度認真負責，有較強的抗壓能力和自我驅動力，能夠適應直播行業(yè)的工作節(jié)奏，具備良好的學習能力和創(chuàng)新意識，能夠不斷學習新知識、新技能，跟上行業(yè)發(fā)展的步伐。