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更新于 今天

急招普工/操作工 月入7000(夫妻間 步行10分鐘內(nèi))

6000-7000元
  • 武漢江夏區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招20人

職位描述

社會保險廠內(nèi)食堂恒溫車間兩班倒做六休一長白班周結(jié)日結(jié)月結(jié)
可長白班,坐崗,非流水線,純包吃包住 0費用入職,車間可帶手機,不穿無塵服,可報銷車費路費
< 小鵬汽車招聘普工/操作工
【主動打招呼報名】【享受報銷車費福利】
【主動報名可申請其他費用報銷,如體檢費】
【面試不卡人,包過,不過統(tǒng)一報銷車費】
【本人親自面試把關(guān) 面試只需走流程,通過100%】
重點:
崗位不行可以換(3天左右換好)
宿舍不行可以換(2天左右換好)
離職流程簡單(1天辦好離職手續(xù))
沒錢可以預(yù)支(預(yù)支當(dāng)天到賬500)
離職現(xiàn)結(jié)工資(部分崗位可離職現(xiàn)結(jié)工資)
招聘崗位:普工,操機、質(zhì)檢、包裝、分揀,倉管/ 叉車工
1、學(xué)歷:不限
2、崗位為長白班
3、不需要穿防塵服,可以帶手機
4、純包吃住,無任何花銷,廠區(qū)安排體檢
【福利待遇】
基本工資2300~3200+績效200++崗位補貼+廠線績效+又車有額外崗補500+加班工資(1.5倍、2倍、3倍核算)月綜合薪資:6000~7000左右
【工作環(huán)境】工廠干凈整潔,恒溫車間
【吃住環(huán)境】純包吃住4人間宿舍
原標(biāo)題:《小鵬汽車招聘普工月綜合7000+包吃包住,可預(yù)支 7000-8000元》

工作地點

江夏區(qū)武漢東湖綜合保稅區(qū)(綜保區(qū)店)1

入職公司信息

  • 入職公司: 武漢小鵬智能制造有限公司
  • 公司地址: 湖北省武漢市蔡甸區(qū)軍山街道大軍山特1號武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)軍山新城管理辦公室
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營許可認證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

覃女士/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
武漢中京人力資源服務(wù)有限公司
武漢中京人力資源服務(wù)詢有限公司是經(jīng)工商局、勞動局審批的合法公司,是一家立足湖北輻射全國的專業(yè)從事企業(yè)管理咨詢、企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)風(fēng)險管理、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、企業(yè)高管培訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)部員工素質(zhì)測評、投資咨詢、商務(wù)信息咨詢、市場營銷策劃、會議及展覽服務(wù)的行業(yè)資深公司;是經(jīng)湖北省武漢市工商行政管理局審批的,是專業(yè)從事人力資源服務(wù)為主的專業(yè)機構(gòu),是為用人單位和求職者搭建的完善便利的交流平臺,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和良好信譽贏得了用人單位和求職者的好評與贊譽。公司位于武漢市洪山區(qū)光谷珞喻路華樂商務(wù)中心。公司擁有一支專業(yè)高水平的從業(yè)團隊,并聘請了一批人才專職培訓(xùn)導(dǎo)師,努力為企業(yè)和求職者創(chuàng)造良好的輸送渠道。公司秉承“人才高于一切”的經(jīng)營理念,為企業(yè)用人創(chuàng)造的價值,為求職者創(chuàng)造的求職機會和就業(yè)價值。一直以來,公司一直致力于為企業(yè)和求職者提供真正的、區(qū)別于其他人力資源服務(wù)機構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)和特色服務(wù)。真正從委托企業(yè)的立場和角度出發(fā),從求職者就業(yè)價值的合理性角度出發(fā),為委托招聘企業(yè)帶來實實在在的人力資源招聘方面的幫助,以解決企業(yè)人才招聘面臨的困難。公司堅持以人才為中心,堅持以社會人才需求特點和就業(yè)趨勢為導(dǎo)向,倡導(dǎo)“專注于優(yōu)秀,致力于”的用人理念,以打造一流的人力資源服務(wù)機構(gòu)和創(chuàng)辦一流的招聘服務(wù)機構(gòu)為目標(biāo),以提升企業(yè)用人質(zhì)量和求職者就業(yè)價值為核心。務(wù)實的管理風(fēng)格、簡化的工作流程,提高了企業(yè)招聘效率,解決了用人單位的人才需求.后期,公司仍將加大力???開拓市場,進一步完善企業(yè)招聘和求職者就業(yè)的運作體系,更好、更的滿足企業(yè)的招聘需求和服務(wù)廣大的求職大眾!
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