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更新于 3月13日

集團人力總監(jiān)

2-3.5萬
  • 鄭州中原區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃績效管理組織發(fā)展高級人力資源管理師
一、崗位概述
職位名稱:人力資源總監(jiān)
工作地點:鄭州
薪資范圍:年薪25萬-40萬(含績效獎金)
年齡要求:≤40歲
二、核心職責
組織架構優(yōu)化:主導公司組織架構設計,提升決策效率。
招聘體系搭建:建立公司統(tǒng)一招聘流程;制定關鍵崗位人才地圖,確保人才儲備滿足業(yè)務發(fā)展需求。
績效體系搭建:設計公司績效考核方案;推動績效結果與薪酬、晉升掛鉤,激勵員工成長。
培訓體系搭建:搭建公司培訓體系、制定計劃(如新員工入職培訓、管理層領導力提升);
企業(yè)文化與員工關系:推動公司文化融合,增強員工歸屬感;建立員工溝通機制,及時解決員工訴求。

三、任職要求
1. 教育背景
統(tǒng)招本科及以上學歷,人力資源管理、心理學、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2. 工作經驗
8年以上人力資源管理工作經驗,其中3年以上集團型公司HRD/HRVP經驗;
有齒科、醫(yī)療器械或制造業(yè)背景者、上市公司HR管理經驗優(yōu)先;
人力資源管理涉及研發(fā)、生產、營銷等完整模塊優(yōu)先;
主導過組織架構優(yōu)化、績效體系搭建等項目者優(yōu)先。
3. 核心能力
戰(zhàn)略思維:能將人力資源戰(zhàn)略與業(yè)務目標緊密結合;
體系搭建能力:擅長從0到1搭建招聘、績效、培訓體系;
溝通協(xié)調能力:能有效進行跨部門和跨公司交流,推動變革落地;
數據分析能力:通過數據驅動決策。
4. 個人特質
結果導向:以解決問題為目標,不懼挑戰(zhàn);
學習能力:快速適應行業(yè)變化,持續(xù)提升專業(yè)能力;
領導力:能激勵團隊,培養(yǎng)下屬成長。

工作地點

中原區(qū)鄭州德派醫(yī)療器械有限公司億達科技新城一期8號樓南戶德派醫(yī)療整棟

職位發(fā)布者

王素平/人資總監(jiān)

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公司Logo鄭州德派醫(yī)療器械有限公司
1996香港德派實業(yè)有限公司注資鷹牌齒科材料有限公司成立; 1997鷹牌樹脂牙上市,鷹牌率先采用進口丙烯酸樹脂為原材料,引進國際先進的人造牙熱壓成型、加壓冷卻及牙釉質包裹工藝生產技術,生產出國內先進復色樹脂牙; 2003鷹牌定位于高端齒科材料研發(fā)設計、制造與營銷,產品質量穩(wěn)定,口碑好,贏得國內外廣大客戶認可; 2008鷹牌合成樹脂牙飛鷹三層色樹脂牙上市,在中國實現規(guī)?;a與銷售,選銷歐美、亞洲、拉美及北非等多個國家; 2009香港德派實業(yè)在鄭州成立中國區(qū)高端義齒研發(fā)加工中心; 2010二氧化鋯高端義齒上市,因具有良好的半透明外觀、密度強度高,在臨床可得到持久的修復效果,因先進的技術、優(yōu)質的服務,一經推出,迅速占領華中、華北、西北市場; 2011德派開設產品研發(fā)中心;同年,研發(fā)金屬烤瓷、活動支架、活動排牙、精密附著體,個性化基臺等多種口腔行業(yè)高端產品,廣受各大門診好評; 2012德派引進德國先進技術,開展口腔種植業(yè)務; 2013德派醫(yī)療注資成立飛鷹醫(yī)療器械,建立以義齒加工、口腔耗材、口腔設備、新技術培訓和口腔門診經營管理培訓,致力打造中國口腔醫(yī)生一站式服務平臺; 2014成立口腔正畸研發(fā)中心,研發(fā)活動矯正器及隱形矯正器等高端正畸材料;飛鷹五星級塑鋼牙上市,具有比普通復合樹脂高出6倍耐磨性能,為中國全口義齒修復提供新的解決方案;2015德派玻璃陶瓷貼面上市,通過微創(chuàng)美學修復,采用超薄瓷貼面,對牙齒美學重新構建,開拓口腔美容修復市場; 2016成立德派商學院,開展微信公眾課,專業(yè)病例分享交流、各地專家講座,目前已有17000余會員;致力于幫助口腔醫(yī)生解決醫(yī)患溝通以及技術交流。并派德派員工遠赴德國等歐美國家進修學習; 2017年,德派醫(yī)療成立種植研發(fā)中心,專注種植體、種植基臺產品研發(fā),目前已成功引進全球排名第三的以色列雅定種植體和臺灣T-plus種植體。目前專業(yè)聘請來自臺灣、香港多位專家技術支持,助力德派向口腔行業(yè)高精尖科技發(fā)展。
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