現(xiàn)招聘其他板塊在營(yíng)酒店總一名，酒店2024年開(kāi)業(yè)，整體120間客房，攜程三鉆，目前申升四鉆，酒店位置李滄區(qū)，整體項(xiàng)目面積2.5萬(wàn)平方，酒店面積8000平方，大部分為雙床，主要以團(tuán)隊(duì)為主，-配有多個(gè)中大型會(huì)議室，現(xiàn)招有青島本地聘銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)有旅行社和會(huì)議會(huì)展客源資深店總一名，具體工資面談。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)方向，制定年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的日常運(yùn)營(yíng)工作，控制成本及費(fèi)用支出獲得最高收益利潤(rùn)。
3、制定每年銷(xiāo)售及市場(chǎng)計(jì)劃，預(yù)算，方案，保養(yǎng)維護(hù)計(jì)劃，人員組織架構(gòu)，工資預(yù)算及固定資產(chǎn)等報(bào)告，貫徹執(zhí)行公司總部的統(tǒng)一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)、衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)到預(yù)定要求。
4、觀察市場(chǎng)狀況和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
5、與當(dāng)?shù)氐母髡块T(mén)保持良好關(guān)系，維護(hù)公司的利益。
6、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化，為集團(tuán)發(fā)展推波助瀾，為集團(tuán)中層以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)。
工作內(nèi)容：
1、酒店戰(zhàn)略目標(biāo)的制定和實(shí)施（年度酒店店預(yù)算及利潤(rùn)目標(biāo)的制定）；
2、制定月度酒店運(yùn)營(yíng)分析會(huì)議報(bào)告；總結(jié)盈虧各類(lèi)數(shù)據(jù)分析對(duì)比；
2、建立規(guī)范化、精簡(jiǎn)化酒店管理團(tuán)隊(duì)；
3、建立完善企業(yè)文化并落實(shí)；
4、建立酒店各項(xiàng)制度；
5、對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行分析及定位；
6、各分店綜合服務(wù)水平及業(yè)績(jī)提高。
其他要求
國(guó)際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)歷：優(yōu)先
國(guó)內(nèi)管理公司經(jīng)歷：優(yōu)先
計(jì)算機(jī)能力：良好
年齡要求：32-45歲