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數(shù)據(jù)分析師 周末雙休 大廠直招

1-2萬
  • 上海浦東新區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招10人

職位描述

數(shù)據(jù)治理報(bào)表開發(fā)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)BI工具PythonSql人工智能云計(jì)算/大數(shù)據(jù)物聯(lián)網(wǎng)
崗位職責(zé):
1、對(duì)分類后的問題進(jìn)行分析,找出根因,并將分析完的問題分發(fā)給指定的負(fù)責(zé)人或團(tuán)隊(duì)。
2、根據(jù)要求在測(cè)試數(shù)據(jù)上添加必要的標(biāo)注,以便于后續(xù)分析、處理。
3、協(xié)助整理日常工作中生成的分析結(jié)果,在此基礎(chǔ)上可生成項(xiàng)目需要的各種報(bào)告。
4、與QC/分析工程師/開發(fā)團(tuán)隊(duì)保持溝通,了解問題分析的最新要求,保持分析能力持續(xù)更新和效率提升。
5、根據(jù)工作流程完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
6、反饋日常工作中遇到的工具、流程方面存在的問題或改善點(diǎn),推動(dòng)工具、流程不斷優(yōu)化。
任職要求
崗位要求:
1、有2年以上駕駛輔助/自動(dòng)駕駛項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),尤其是FSD/NOA等高階功能項(xiàng)目。了解系統(tǒng)架構(gòu),熟悉各個(gè)軟件模塊的功能和上下游關(guān)系。
2、有1年以上駕駛輔助/自動(dòng)駕駛項(xiàng)目中的問題分析經(jīng)驗(yàn),熟悉問題分析的流程和方法。
3、有良好的邏輯思維能力。
4、有良好的學(xué)習(xí)能力,能根據(jù)項(xiàng)目要求不斷地更新工作技能和分析標(biāo)準(zhǔn)。
5、本科或以上學(xué)歷。CET-4或相當(dāng)?shù)挠⒄Z能力,能使用英語界面的工具,閱讀英語文檔,可使用英語進(jìn)行簡(jiǎn)單書面交流。
6、協(xié)作性好,可配合團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作,可勝任夜班工作安排。
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工作地點(diǎn)

浦東新區(qū)諾華上海園區(qū)

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 宿遷宿豫區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

劉先生/hr

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公司介紹湖北摯才人力資源有限公司成立于2016年,是一家非常專業(yè)的獵頭公司,為順應(yīng)中國(guó)呼叫中心行業(yè)的發(fā)展,以及市場(chǎng)人力需求的多樣化,通過我們?nèi)w員工不懈努力,每年為全國(guó)多家銀行和大型呼叫中心為呼叫中心提供上萬名優(yōu)秀人才!公司擁有優(yōu)質(zhì)的管理和完善的培訓(xùn)力量,勵(lì)志幫助每一位候選人達(dá)成自己的職業(yè)理想!在過去里面時(shí)間里,我們摯才以驚人的速度發(fā)展,以武漢為中心,在全國(guó)開設(shè)5家分公司,目前自有辦公室產(chǎn)權(quán)750平,服務(wù)范圍擴(kuò)大到華北,華東,華中,華南等經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)區(qū)域!經(jīng)過多年的打磨,公司擁有一支業(yè)務(wù)精通,交付能力強(qiáng)的骨干隊(duì)伍,可以為客戶提供多種人力解決方案,能為客戶提供專業(yè)化,個(gè)性化,全天候,全方位的服務(wù)!卓越人生——與摯才同行
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