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崗位職責(zé)：
1. 日常運(yùn)營(yíng)管理：全面負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常管理工作，確保內(nèi)外部客戶(hù)的需求得到高效滿(mǎn)足，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。
2. 物資管理：負(fù)責(zé)庫(kù)房物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管等工作，確保物料品質(zhì)符合標(biāo)準(zhǔn)，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)物料。
3. 盤(pán)點(diǎn)與分析：制定并執(zhí)行月度或季度的盤(pán)點(diǎn)計(jì)劃，編制盤(pán)點(diǎn)報(bào)告，分析差異原因，提出并落實(shí)改善和預(yù)防措施，及時(shí)反饋相關(guān)信息。
4. 問(wèn)題處理：及時(shí)報(bào)告和處理供應(yīng)商入庫(kù)包裹問(wèn)題，確保問(wèn)題得到快速糾正并防止再次發(fā)生。
5. 記錄維護(hù)：維護(hù)與時(shí)間、成本和物料相關(guān)的記錄，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
6. 5S管理與倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃：保持工作區(qū)域的5S標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)劃和整改倉(cāng)庫(kù)布局，注重安全管理，并對(duì)相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行反饋和解決。
7. 系統(tǒng)更新與物料管理：按公司要求完成系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新，防止物料短缺，確保生產(chǎn)線(xiàn)正常運(yùn)行，并及時(shí)反饋物料狀態(tài)。
8. 任務(wù)管理：有效處理多任務(wù)和多優(yōu)先級(jí)的工作，合理安排工作量，確保所有任務(wù)按時(shí)完成。
9. 問(wèn)題總結(jié)與改進(jìn)：定期分析總結(jié)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)中存在的問(wèn)題，制定并實(shí)施改進(jìn)計(jì)劃。
10. 其他職責(zé)：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，完成管理層指定的其他任務(wù)。
任職資格：
1. 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：具備相關(guān)領(lǐng)域的實(shí)際業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，尤其是倉(cāng)儲(chǔ)管理或供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)。
3. 技能要求：
學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握新知識(shí)。
熟練操作電腦辦公軟件，尤其是Excel、Word等，具備ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 個(gè)人素質(zhì)：
工作主動(dòng)性強(qiáng)，有高度的責(zé)任心和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的驅(qū)動(dòng)力。
優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，能有效處理內(nèi)部與外部的工作關(guān)系。
較強(qiáng)的抗壓能力，能在高強(qiáng)度環(huán)境下保持高效工作。
良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能與團(tuán)隊(duì)成員緊密配合，共同完成工作目標(biāo)。