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任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，財(cái)務(wù)、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先
2、2年以上運(yùn)營管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用Office辦公軟件（Excel、Word、PPT等），具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)處理與分析能力，對數(shù)據(jù)敏感，具備經(jīng)營管理思維，能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)決策
3、良好的活動策劃與組織能力，能統(tǒng)籌各類活動組織，擅長調(diào)動氛圍，確?；顒有Ч_(dá)成
4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和服務(wù)能力，耐心，細(xì)心； 具備系統(tǒng)思考、發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力，優(yōu)秀的組織、計(jì)劃、協(xié)調(diào)和推動力
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)部門日常的運(yùn)營管理工作，包括但不限于上傳下達(dá)、會議管理、辦公物資采購及費(fèi)用結(jié)算等行政事務(wù)，確保高效運(yùn)轉(zhuǎn)，建立標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作流程，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率
2、負(fù)責(zé)部門年度經(jīng)營預(yù)算編制、經(jīng)營監(jiān)控和數(shù)據(jù)分析工作，識別異常并預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)，通過數(shù)據(jù)分析輸出洞察報(bào)告，為管理層提供決策依據(jù)
3、協(xié)助制定部門年度目標(biāo)、優(yōu)化目標(biāo)分解及跟蹤等管理流程，監(jiān)控執(zhí)行過程，推動跨部門協(xié)作，確保目標(biāo)落地
4、策劃并執(zhí)行部門各類培訓(xùn)管理計(jì)劃、組織文化活動，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)凝聚力和部門價(jià)值觀傳遞
5、協(xié)助部門開展運(yùn)營管理工作，包括運(yùn)營協(xié)作機(jī)制構(gòu)建、制度與規(guī)范制定、體系與流程設(shè)計(jì)等