1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人執(zhí)行公司制定的業(yè)務(wù)決策、方針、制度,對(duì)公司交代的年度任務(wù)負(fù)責(zé)；
2.建立各級(jí)客戶資料檔案，保持與客戶之間的雙向溝通,促進(jìn)、維系與客戶間的關(guān)系，定期收集并整理市場(chǎng)信息，及時(shí)報(bào)備客戶信息；
3.按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和政策要求，規(guī)范業(yè)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)和工作流程,貫宣公司新發(fā)布的政策和制度，及新頒布的招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)；
4.負(fù)責(zé)本部門重大招投標(biāo)項(xiàng)目的開發(fā),參與本部門重大招投標(biāo)項(xiàng)目的執(zhí)行,監(jiān)督本部門招投標(biāo)項(xiàng)目的實(shí)施；
5.合理進(jìn)行業(yè)務(wù)部的預(yù)算控制,保持業(yè)務(wù)部正常工作運(yùn)轉(zhuǎn)，正常業(yè)務(wù)運(yùn)作；
6.充分調(diào)動(dòng)工作積極性,激勵(lì)部門人員對(duì)公司有利的正向行為,負(fù)責(zé)對(duì)新員工的調(diào)配和培訓(xùn)；
7.掌握業(yè)務(wù)過程中質(zhì)量信息，對(duì)本部門項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé),發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時(shí)聯(lián)系處理，負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量問題、制度檢查、審核存在的問題及改進(jìn)措施的落實(shí)；
8.協(xié)調(diào)和其他業(yè)務(wù)部門、職能部門、分公司的配合和合作；
9.完成領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)單位交辦的其他工作。
任職條件：