職位描述
汽車制造采購英語新能源汽車行業(yè)海外采購汽車制造汽車零部件
任職要求：
1、本科及以上學歷，英語聽說讀寫能力佳，精通采購與供應鏈管理全流程（戰(zhàn)略尋源、供應商管理、采購運營、物流管理等）；
2、熟練掌握供應商評估、合同談判、績效管理等專業(yè)方法與工具；
3、具備扎實的財務知識，理解總擁有成本（TCO）模型、預算編制與成本分析；
4、熟悉與采購相關(guān)的合同法、招投標法等法律法規(guī)及合規(guī)要求；
5、能夠?qū)⒉少忂\營與公司整體戰(zhàn)略相結(jié)合，從宏觀視角進行規(guī)劃和管理，具備帶領和激勵多元化團隊的經(jīng)驗，能夠有效進行任務分配、績效管理和人才發(fā)展。
6、能夠清晰、有說服力地與內(nèi)外部各層級人員（包括高管、業(yè)務部門、供應商）進行溝通和協(xié)調(diào)。
7、在商務談判中能夠為公司爭取利益，并能推動跨部門協(xié)作與流程變革。
8、對供應鏈風險有敏銳的洞察力，并能提前制定應對策略，擅長識別流程瓶頸，主導改進項目，并確保項目目標達成。
崗位職責：
1、全面負責采購中心的日常運營管理、流程優(yōu)化與戰(zhàn)略執(zhí)行。通過領導團隊、優(yōu)化供應鏈流程、管理供應商績效及控制采購成本，確保采購活動 高效、合規(guī)，并直接支持公司的財務目標和戰(zhàn)略發(fā)展；
2、負責供應鏈管理及成本的管控，掌握供應商價格、品質(zhì)狀況，控制成本合理分配內(nèi)外部資源，解決采購過程中的重大、復雜問題，確保采購工 作的順利開展；
3、負責設定并監(jiān)控團隊關(guān)鍵績效指標（KPIs），如采購周期、訂單準時率、成本節(jié)約、供應商合格率等，確保目標達成；
4、負責采購運營團隊的日常管理，包括任務分配、工作指導、技能培訓、績效評估與人才梯隊建設；
1、本科及以上學歷，英語聽說讀寫能力佳，精通采購與供應鏈管理全流程（戰(zhàn)略尋源、供應商管理、采購運營、物流管理等）；
2、熟練掌握供應商評估、合同談判、績效管理等專業(yè)方法與工具；
3、具備扎實的財務知識，理解總擁有成本（TCO）模型、預算編制與成本分析；
4、熟悉與采購相關(guān)的合同法、招投標法等法律法規(guī)及合規(guī)要求；
5、能夠?qū)⒉少忂\營與公司整體戰(zhàn)略相結(jié)合，從宏觀視角進行規(guī)劃和管理，具備帶領和激勵多元化團隊的經(jīng)驗，能夠有效進行任務分配、績效管理和人才發(fā)展。
6、能夠清晰、有說服力地與內(nèi)外部各層級人員（包括高管、業(yè)務部門、供應商）進行溝通和協(xié)調(diào)。
7、在商務談判中能夠為公司爭取利益，并能推動跨部門協(xié)作與流程變革。
8、對供應鏈風險有敏銳的洞察力，并能提前制定應對策略，擅長識別流程瓶頸，主導改進項目，并確保項目目標達成。
崗位職責：
1、全面負責采購中心的日常運營管理、流程優(yōu)化與戰(zhàn)略執(zhí)行。通過領導團隊、優(yōu)化供應鏈流程、管理供應商績效及控制采購成本，確保采購活動 高效、合規(guī)，并直接支持公司的財務目標和戰(zhàn)略發(fā)展；
2、負責供應鏈管理及成本的管控，掌握供應商價格、品質(zhì)狀況，控制成本合理分配內(nèi)外部資源，解決采購過程中的重大、復雜問題，確保采購工 作的順利開展；
3、負責設定并監(jiān)控團隊關(guān)鍵績效指標（KPIs），如采購周期、訂單準時率、成本節(jié)約、供應商合格率等，確保目標達成；
4、負責采購運營團隊的日常管理，包括任務分配、工作指導、技能培訓、績效評估與人才梯隊建設；
5、負責海外市場采購運營管理。
工作地點
東莞祥鑫科技股份有限公司893號
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職位發(fā)布者
趙女士/招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
祥鑫科技祥鑫科技股份有限公司（以下簡稱祥鑫）成立于2004年5月，位于東莞市長安鎮(zhèn)，公司發(fā)展迅速，目前已成為集產(chǎn)品研發(fā)、制造、銷售及服務于一體的專業(yè)汽車模具及汽車零件制造民營科技型企業(yè)，公司生產(chǎn)的汽車配件模具遠銷歐美及東南亞等地區(qū)，廣泛應用于寶馬、奧迪、路虎、上海大眾等各類乘用車型。為了與國際接軌，祥鑫先后順利通過ISO9001國際質(zhì)量管理體系、ISO14001國際環(huán)境體系和TS16949國際汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系認證。祥鑫近年先后榮獲“東莞市民營科技企業(yè)”、“廣東省民營科技企業(yè)”、“廣東省重合同守信用企業(yè)”、“國家高新技術(shù)企業(yè)”等榮譽稱號；公司目前已擁有自主專利、發(fā)明專利、外觀設計專利及實用新型專利近90項?！爸t虛、有禮、感恩、學習”是本公司的用人方針，現(xiàn)公司已建立有比較完善的薪資體系和晉升制度，員工每年都有調(diào)薪機會，是人才都有晉升機會。本公司重視員工的福利待遇和素質(zhì)教育，員工工資水平在同行業(yè)中處于上游水準，公司提供就餐住宿條件，每月都能準時發(fā)放工資，入職即購買社會保險或商業(yè)保險；公司內(nèi)部成立有工會、志愿者、籃球隊、足球隊、乒乓球隊、文藝隊、山地車俱樂部等團體組織，人力資源部門定期都會舉行員工集體活動，如慶生會、文體比賽、徒步會、旅游觀光等。公司所處位置交通便利，附近有多家大型超市和休閑娛樂場所，具備最為理想的務工、生活環(huán)境。祥鑫工業(yè)園占地28000平方米，廠房及辦公區(qū)面積18000平方米，并在公司研發(fā)中心的基礎上籌備建立省級汽車五金級進沖壓模具工程技術(shù)研究開發(fā)中心。關(guān)于公司更多信息請登錄公司網(wǎng)址：http://www.luckyharvest.cn。請求職者通過智聯(lián)人才網(wǎng)招聘系統(tǒng)應聘本公司的職位，或者通過本公司在智聯(lián)人才網(wǎng)上留下的聯(lián)系方式與本公司聯(lián)系，本公司不會用手機的方式聯(lián)系求職者，也不會在本公司所在地以外地點對求職者進行面試，請悉知。
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