崗位職責(zé):
1、遵照財經(jīng)法規(guī)有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定辦理日常報銷工作:現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
2、按財務(wù)制度規(guī)定掌握現(xiàn)金庫存量,不以“白條抵庫”抵充庫存現(xiàn)金;
3、及時登記現(xiàn)金和銀行存款的日記帳,隨時掌握銀行存款余額,不得簽發(fā)空頭支票。按規(guī)定進行現(xiàn)金盤點(每半月定期盤點一次,并編制現(xiàn)金盤點表)和編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。編制日記賬周報,每周一以加密的形式報給經(jīng)理。逢月末的周日可到次月1日早上報;
4、保管庫存現(xiàn)金、票據(jù)及各種有價證券的登記:保管收付款和銀行結(jié)算所需用的印章、財務(wù)章以及公章等。嚴格執(zhí)行保衛(wèi)、保密紀律,確保庫存安全和完整;
5、根據(jù)現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)的單據(jù)登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬,及時進行核對現(xiàn)金及銀行存款明細賬,每日下班前進行當日現(xiàn)金及銀行存款盤點做到余額相符,并于每日下班前把當天的日記賬發(fā)給相關(guān)的人員;確保月末現(xiàn)金和銀行存款與科目余額相符,發(fā)現(xiàn)差錯及時查清,做到日清月結(jié);
6、核算以及發(fā)放員工工資(每月8號前完成上月員工工資的核算,并提交給副總經(jīng)理審核);
7、員工社保繳納以及公司禮品的管理;
8、在工作職責(zé)范圍內(nèi),對不符合規(guī)定的單據(jù),有權(quán)拒絕辦理;
9、 銷售出庫單整理歸檔,每月初整理上個月的銷售出庫單據(jù),對于沒客戶簽字的出庫單及時整理出來發(fā)給業(yè)務(wù)催收,保證每張出庫單都要客戶簽字;
10、供貨合同、銷售合同的整理歸檔;
11、登記保管各種明細賬、總分類賬;
12、按照財務(wù)制度定期對賬,如發(fā)現(xiàn)差異,查明差異原因,及時反饋;
13、協(xié)助主管會計錄入相關(guān)憑證,檢查錄入憑證的準確性;
14、打印進項票、銷項票,并登記入賬;
15、每月25號提前做好工資發(fā)放工作;
16、完成考勤統(tǒng)計工作,按照考勤制度規(guī)定的時間點發(fā)給相關(guān)部門確認核對,未按相應(yīng)時點發(fā)給相關(guān)部門做績效考核;
17、根據(jù)項目主管的付款計劃,填寫準確無誤的付款憑證。并把有賬期的當月的發(fā)票和付款填寫到相應(yīng)的供應(yīng)商付款計劃中;
18、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.年齡:28-40歲
2.有會計上崗證;
3.至少有3年以上同崗位工作經(jīng)驗;
4.有制造業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。