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更新于 3月3日

共青團(tuán)福田區(qū)委員會青少年事務(wù)社工

8000-10000元
  • 深圳福田區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

文書
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)撰寫各類公文、報(bào)告、方案等文字材料;
2.負(fù)責(zé)組織、實(shí)施青少年各類項(xiàng)目活動;
3.負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù);
4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
招聘條件:
1.具有中華人民共和國國籍,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,中共黨員、共青團(tuán)員優(yōu)先;
2.統(tǒng)招本科學(xué)歷,社會工作、漢語言文學(xué)、心理學(xué)、新聞傳播等專業(yè)優(yōu)先,年齡30歲以下優(yōu)先;具有助理社工證優(yōu)先;
3.文字功底好,具有機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.工作細(xì)致認(rèn)真、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和溝通協(xié)調(diào)能力,能承受較強(qiáng)的工作壓力。
工作地點(diǎn):福田區(qū)
薪酬待遇:8k-10k,特別優(yōu)秀者可面談。

工作地點(diǎn)

福田區(qū)共青團(tuán)深圳市委員會(紅荔路)

入職公司信息

  • 入職公司: 深圳市福田區(qū)東亮社工服務(wù)社
  • 公司地址: 深圳福田區(qū)深圳市福田區(qū)紅嶺中路1005號(紅嶺地鐵站B口步行60米)銀荔大廈
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

營業(yè)執(zhí)照信息 勞務(wù)派遣經(jīng)營許可認(rèn)證

職位發(fā)布者

祝先生/人事總監(jiān)

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo深圳市翰林晟有限公司
深圳市翰林晟有限公司,成立于2013年11月7日,注冊、實(shí)繳資金1000萬元。經(jīng)營場所:深圳市龍崗區(qū)坂田街道天安云谷產(chǎn)業(yè)園一期3棟D座806。翰林晟是一家專業(yè)提供人力資源整體解決方案的外包服務(wù)公司,專注于人力資源服務(wù),經(jīng)營范圍包括:勞務(wù)派遣、人才租賃轉(zhuǎn)讓、人才網(wǎng)絡(luò)服務(wù)、人才培訓(xùn)、舉辦人才交流會、人才中介服務(wù)、人才評測、高級人才尋聘、人才供求信息咨詢、人才資源開發(fā)與管理咨詢、委托推薦招聘擇業(yè)指導(dǎo)及職業(yè)規(guī)劃等多項(xiàng)人力資源服務(wù)。公司通過及時探索“移動端+互聯(lián)網(wǎng)+智能化+大數(shù)據(jù)”產(chǎn)業(yè)模式,積極開發(fā)人工智能,利用大數(shù)據(jù)優(yōu)勢,建立政府企事業(yè)單位用工的新模式,通過多元用工模式來實(shí)現(xiàn)政府企事業(yè)單位降本減員增效的戰(zhàn)略目標(biāo)。公司通過了:ISO 9001:2008質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO 14001:2004環(huán)境管理體系認(rèn)證、OHSAS 18001:2007職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證、人力資源、勞務(wù)派遣等級認(rèn)證:“AAA"深圳市翰林晟有限公司是政府機(jī)關(guān)事業(yè)單位認(rèn)可的正規(guī)勞務(wù)派遣服務(wù)商。深圳市翰林晟有限公司遵守國家政策規(guī)定,制定規(guī)范化的勞務(wù)派遣服務(wù)管理體系,依法開展勞務(wù)派遣服務(wù),有效保障合作客戶和派遣人員的合法權(quán)益。公司具有一批服務(wù)意識過關(guān)、專業(yè)知識過硬的高效、務(wù)實(shí)、和諧的專業(yè)團(tuán)隊(duì),管理機(jī)制完善,完全可及時根據(jù)用人單位的實(shí)際情況提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)、全面的服務(wù)。公司通過為深圳市的企業(yè)提供勞務(wù)派遣服務(wù),積累了一定的勞務(wù)派遣經(jīng)驗(yàn),積極探索用工新模式,解決企業(yè)用工難,群眾就業(yè)難的問題,為下崗工人、就業(yè)困難人員等提供了就業(yè)機(jī)會,提供應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)、擇業(yè)平臺。通過對派遣人員進(jìn)行培訓(xùn),從而提高從業(yè)人員的素質(zhì),為用人單位提供優(yōu)秀的人才資源,有效降低地企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn),提高企業(yè)用工效率。為客戶提供完善的解決方案和專業(yè)優(yōu)質(zhì)的勞務(wù)派遣服務(wù),提升客戶??業(yè)的市場競爭力。運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)的管理模式,通過優(yōu)化人力資源配置和流程,協(xié)助用人單位完善用人機(jī)制,支持企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。公司以“創(chuàng)新理念、創(chuàng)新體系、創(chuàng)新服務(wù)”的經(jīng)營管理理念,追求“品質(zhì)至上、服務(wù)一流、客戶滿意”的經(jīng)營原則,努力成為業(yè)界信譽(yù)良好,服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量一流的勞務(wù)派遣企業(yè)。
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