職位描述
績效管理員工關系組織發(fā)展人力資源服務工業(yè)自動化電氣機械/電力設備
工作內容：
1、負責業(yè)務團隊的績效管理包含：目標、考核、激勵等（占30%）；
2、業(yè)務部門人員的評價體系的建議，能支撐多維度評價選拔人員；（占40%）；；
3、協(xié)助總部開展業(yè)務團隊的人才梯隊建設包含：任職資格體系、繼任者者計劃、人才盤點等（占30%）。
2、業(yè)務部門人員的評價體系的建議，能支撐多維度評價選拔人員；（占40%）；；
3、協(xié)助總部開展業(yè)務團隊的人才梯隊建設包含：任職資格體系、繼任者者計劃、人才盤點等（占30%）。
崗位要求
1、年齡28-40歲，本科學歷，人力資源管理或行政管理專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上人力資源管理工作經驗；有制造業(yè)干部管理經驗者優(yōu)先；
3、具有具備較好的文筆、領悟力、協(xié)調能力及解決問題的能力。
1、年齡28-40歲，本科學歷，人力資源管理或行政管理專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上人力資源管理工作經驗；有制造業(yè)干部管理經驗者優(yōu)先；
3、具有具備較好的文筆、領悟力、協(xié)調能力及解決問題的能力。
工作地點
肇慶高要區(qū)廣東嘉拓自動化技術有限公司
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廣州仕通人和企業(yè)管理咨詢有限公司
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歐女士/HR
三日內活躍立即溝通
深圳市新嘉拓自動化技術有限公司
嘉拓智能，專注于新能源產業(yè)，開發(fā)和構建創(chuàng)新、高效的生產解決方案,從實驗室、中試、小批量生產到標準化制造，再到大規(guī)模生產的核心設備交鑰匙工程。公司目前約有4000名員工，在江蘇溧陽、江蘇無錫、江西宜春、福建寧德、廣東深圳、廣東東莞、廣東肇慶、四川邛崍、香港和德國法蘭克福進行開發(fā)和生產，在北美、中東、歐洲等地區(qū)同樣有銷售服務和合作伙伴。從技術上，嘉拓智能經歷了中國鋰電從無到有，再到高速發(fā)展的產業(yè)化歷程，積累了規(guī)?；a線設計經驗,其產品涵蓋雙面高速高精度極片涂布機、隔膜涂布機、凹版底涂機等明星涂布系列設備，是國內較早實現(xiàn)涂布設備國際化的企業(yè)之一。同時，嘉拓智能已實現(xiàn)注液機、化成分容、疊片、卷繞、分切等環(huán)節(jié)核心鋰電設備的批量穩(wěn)定供貨。
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