職位描述
薪酬福利員工關(guān)系人力資源管理員人力資源服務(wù)
一、崗位要求
年齡學(xué)歷:21-35歲，本科以上學(xué)歷。
技能:熟練掌握Excel。
能力素養(yǎng):具備良好的溝通能力，工作耐心細(xì)致，擁有高度的工作責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)及抗壓能力。
二、工作職責(zé)
客戶(hù)對(duì)接:及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)需求與問(wèn)題，確?？蛻?hù)滿意度。
員工事務(wù)辦理:負(fù)責(zé)員工合同簽訂，辦理入離職手續(xù)，負(fù)責(zé)員工工資核算發(fā)放，有1000人以上線下算薪經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
社保公積金管理:跟進(jìn)社保公積金繳納，處理各項(xiàng)待遇申報(bào)。
糾紛處理:妥善處理員工的勞資糾紛。
其他任務(wù):完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
三、崗位考核
客戶(hù)及員工滿意度:重點(diǎn)關(guān)注客戶(hù)與員工的評(píng)價(jià)反饋。
社保公積金準(zhǔn)確性:確保員工社保公積金繳納準(zhǔn)確無(wú)誤。
糾紛響應(yīng)速度:快速響應(yīng)并解決員工糾紛。
四、薪資福利
薪資待遇:綜合薪資4000-6000元。
保險(xiǎn)與休假:繳納五險(xiǎn)一金，周末雙休，法定節(jié)假日全休。
享有節(jié)假日福利，上班時(shí)間為8:30-17:30，午休1個(gè)半小時(shí)。
工作地點(diǎn)：武漢市光谷大道金融港
年齡學(xué)歷:21-35歲，本科以上學(xué)歷。
技能:熟練掌握Excel。
能力素養(yǎng):具備良好的溝通能力，工作耐心細(xì)致，擁有高度的工作責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)及抗壓能力。
二、工作職責(zé)
客戶(hù)對(duì)接:及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)需求與問(wèn)題，確?？蛻?hù)滿意度。
員工事務(wù)辦理:負(fù)責(zé)員工合同簽訂，辦理入離職手續(xù)，負(fù)責(zé)員工工資核算發(fā)放，有1000人以上線下算薪經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
社保公積金管理:跟進(jìn)社保公積金繳納，處理各項(xiàng)待遇申報(bào)。
糾紛處理:妥善處理員工的勞資糾紛。
其他任務(wù):完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
三、崗位考核
客戶(hù)及員工滿意度:重點(diǎn)關(guān)注客戶(hù)與員工的評(píng)價(jià)反饋。
社保公積金準(zhǔn)確性:確保員工社保公積金繳納準(zhǔn)確無(wú)誤。
糾紛響應(yīng)速度:快速響應(yīng)并解決員工糾紛。
四、薪資福利
薪資待遇:綜合薪資4000-6000元。
保險(xiǎn)與休假:繳納五險(xiǎn)一金，周末雙休，法定節(jié)假日全休。
享有節(jié)假日福利，上班時(shí)間為8:30-17:30，午休1個(gè)半小時(shí)。
工作地點(diǎn)：武漢市光谷大道金融港
工作地點(diǎn)
武漢江夏區(qū)光谷金融港-B6棟
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職位發(fā)布者
周女士/周經(jīng)理
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湖北贏在起點(diǎn)企業(yè)管理有限公司武漢起點(diǎn)人力資源股份有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“起點(diǎn)人力”），成立于2003年，總部位于武漢，在全國(guó)22個(gè)省市設(shè)立了178家分支機(jī)構(gòu)，形成了覆蓋全國(guó)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，與1000多家企事業(yè)單位及政府部門(mén)建立了長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系，有效管理、服務(wù)平臺(tái)用戶(hù)16萬(wàn)余人。憑借專(zhuān)業(yè)的定制化服務(wù)，榮獲“中國(guó)人力資源服務(wù)領(lǐng)域先行示范企業(yè)”、“全國(guó)人力資源行業(yè)五星級(jí)服務(wù)機(jī)構(gòu)”、“湖北省人力資源行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)”、“湖北省人力資源服務(wù)誠(chéng)信示范機(jī)構(gòu)”、“湖北省民營(yíng)企業(yè)100強(qiáng)”在內(nèi)的百余項(xiàng)國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)榮譽(yù)。作為高新技術(shù)企業(yè)，起點(diǎn)人力緊跟行業(yè)趨勢(shì)，持續(xù)在平臺(tái)化、數(shù)字化道路上邁進(jìn)，提供涵蓋“外包類(lèi)”、“靈活用工類(lèi)”、“招聘類(lèi)”及“福利類(lèi)”四大類(lèi)別的十大產(chǎn)品，全方位滿足企業(yè)多樣化的人力資源需求。起點(diǎn)人力以數(shù)字化科技平臺(tái)為引擎，傾力打造“信息化管理平臺(tái)”、“數(shù)字化營(yíng)銷(xiāo)平臺(tái)”及“智能化運(yùn)營(yíng)平臺(tái)”三大平臺(tái)，賦能企業(yè)人力資源管理，實(shí)現(xiàn)“線上平臺(tái)化+線下專(zhuān)業(yè)化”的商業(yè)模式。同時(shí)，公司擁有由薪酬、社保、法務(wù)等領(lǐng)域?qū)＜医M成的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，為企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù)。未來(lái)，起點(diǎn)人力將繼續(xù)秉承“讓用工者省心，讓求職者放心”的企業(yè)使命，持續(xù)推動(dòng)平臺(tái)建設(shè)，致力于成為中國(guó)一流的人力資源服務(wù)定制專(zhuān)家。
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