崗位職責:
1. 負責公司培訓項目的方案策劃與執(zhí)行
2. 維護和提升公司培訓品牌形象
3. 定期評估培訓效果并優(yōu)化培訓方案
4. 管理和指導培訓團隊,確保培訓質(zhì)量
崗位要求:
1. 本科及以上學歷,培訓相關(guān)專業(yè)
2. 管理咨詢公司從事過項目經(jīng)理的優(yōu)先
2. 3-5年培訓行業(yè)工作經(jīng)驗
3. 優(yōu)秀的文字功底和方案策劃能力
4. 形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通表達能力
5. 男女不限,軍人優(yōu)先