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一、崗位職責(zé)
1.法務(wù)文件審核：負(fù)責(zé)公司各類合同、協(xié)議、規(guī)章制度等法律文件的合規(guī)性審核，梳理法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并提出優(yōu)化建議，確保文件合法合規(guī)；協(xié)助對(duì)接外部律師，跟進(jìn)法律事務(wù)對(duì)接與資料歸檔。
2.對(duì)內(nèi)綜合統(tǒng)籌（總助職能）：協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)及規(guī)劃日常事務(wù)，精準(zhǔn)梳理并同步日程安排（含會(huì)議、接待、出差等），提前提醒重要事項(xiàng)，確?？偨?jīng)理工作節(jié)奏高效有序，避免事務(wù)遺漏；協(xié)調(diào)跨部門(mén)溝通協(xié)作，跟進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的落地進(jìn)度；負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的專項(xiàng)事務(wù)跟進(jìn)與反饋。
3.商務(wù)標(biāo)書(shū)制作：負(fù)責(zé)商務(wù)投標(biāo)文件的編制、整合與審核，包括資質(zhì)材料整理、報(bào)價(jià)方案排版、商務(wù)條款核對(duì)；確保標(biāo)書(shū)符合招標(biāo)要求，按時(shí)完成標(biāo)書(shū)裝訂、密封等全流程工作；跟進(jìn)投標(biāo)后續(xù)對(duì)接事宜。
4.資料管理與合規(guī)保障：建立健全法務(wù)文件、標(biāo)書(shū)資料、會(huì)議記錄等檔案的分類歸檔體系，確保資料檢索便捷；協(xié)助維護(hù)公司合規(guī)管理體系，配合完成內(nèi)部合規(guī)檢查相關(guān)工作。
二、崗位要求
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)；
2.具備兩年以上法務(wù)文件審核、商務(wù)標(biāo)書(shū)制作或綜合管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉合同審核要點(diǎn)、投標(biāo)文件編制規(guī)范者優(yōu)先；
3.具備扎實(shí)的法律基礎(chǔ)，了解《民法典》《招標(biāo)投標(biāo)法》等相關(guān)法律法規(guī)，能獨(dú)立完成常規(guī)文件合規(guī)審核；
4.具備較強(qiáng)的文字功底與文檔排版能力，熟練使用 Word、Excel、PPT 等辦公軟件，能高效完成標(biāo)書(shū)制作與公文撰寫(xiě)；
5.具備良好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、跨部門(mén)溝通能力，邏輯清晰、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，能同時(shí)推進(jìn)多項(xiàng)事務(wù)并保障工作質(zhì)量；
6.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心與執(zhí)行力，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)投標(biāo)等階段性緊急工作需求，嚴(yán)守工作保密紀(jì)律。