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崗位職責(zé)：
1、主導(dǎo)物流平臺(tái)財(cái)務(wù)系統(tǒng)自動(dòng)化項(xiàng)目進(jìn)程，梳理系統(tǒng)邏輯和流程并進(jìn)行流程測(cè)試、數(shù)據(jù)驗(yàn)證和跨部門(mén)協(xié)調(diào)資源等，提升財(cái)務(wù)管理效率；制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略，向管理層提供經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)狀況分析，并提供合理化建議；
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管控體系和標(biāo)準(zhǔn)的建立，能及時(shí)根據(jù)公司的新業(yè)務(wù)及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)等新變化制定相應(yīng)的會(huì)計(jì)核算指南與業(yè)務(wù)處理規(guī)范；
3、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)并提供風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避或降低方案，包括但不限于經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、投資風(fēng)險(xiǎn)等等；
4、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)平臺(tái)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制；
5、通過(guò)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)聢?bào)的分析，洞察分析各類(lèi)數(shù)據(jù)差異原因，從財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)等角度進(jìn)行多維度的分析，并提供財(cái)務(wù)建議，支持業(yè)務(wù)部門(mén)決策；
6、規(guī)范公司涉稅事項(xiàng)的處理，降低公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，完善公司的納稅籌劃，降低公司稅負(fù)率；
7、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、8年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，4年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)物流平臺(tái)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系，精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；
4、具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握高級(jí)財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件；有中級(jí)職稱(chēng)，有CPA優(yōu)先；
有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)組織能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神。