崗位要求
1、 確認訂單詳情、制定出貨計劃，與各部門及外部供應鏈合作伙伴保持緊密溝通、確保訂單按時、準確的執(zhí)行發(fā)貨。
2、 跟進物流進程，確保貨物按時抵達目的地，與海關、報檢、報關、倉庫等相關部門聯(lián)系
3、 處理貨物的清關事務，包括以合規(guī)的方式完成報關、報檢手續(xù)，并與海關、報檢機構等進行溝通協(xié)調，并了解并遵守國際貿易法律法規(guī)，確保貨物能夠順利入境。
4、 協(xié)助好財務部做好核銷資料整理工作。
招聘要求：
1、 大專以上學歷，相關專業(yè)者優(yōu)先。
2、 負責做好與業(yè)務經理、業(yè)務員、貨代等人員與部門的銜接，及時有效解決各類問題，有良好的溝通與協(xié)作能力。
3、 負責做好訂單資料整理和歸檔工作。
4、 完成外貿訂單訂艙、組織發(fā)運、出口報關、單據制作等工作。
福利待遇：
1.無責底薪、年終獎、簽訂正式勞動合同、五險一金、生日節(jié)日福利、年度旅游、扁平管理、專業(yè)培訓體系領導超nice、公司氛圍好，更多爆點等你發(fā)現。
2.每年國內外免費員工旅游度假；
3.公司定期舉行內部活動，（銷售PK，聚餐，KTV，戶外燒烤，拓展訓練）；
4.入職滿一年，每年享受帶薪年假，法定節(jié)假日發(fā)放禮品；
5.月度、季度、年度評選銷售業(yè)績突出的員工，發(fā)放銷售大獎，獎勵豐厚；
6.公司有成熟的組織架構，激勵機制，晉升機制，職業(yè)通道寬，升值空間大，期待積極上進的你加入
7.公司外貿電商從業(yè)經驗豐富，培訓體系十分完善，團隊負責制和以師帶徒制高效可靠，幫助每一位小伙伴快速成長
8.入職培訓+在崗培訓，每周免費培訓銷售技巧、管理知識、分享生活趣事等。
9.公平，公正，公開，透明化的晉升制度，（所有管理崗都是從公司內部晉升）；
晉升制度：銷售代表—銷售主管—銷售總監(jiān)—副經理—經理
成就獎項：
1.公司主營產品為阿里國際站TOP1；
2.國際站直播過程中數次登榜前十，有效轉化訂單；
3.公司領導人為2019阿里巴巴達人賽山東賽區(qū)冠軍；
4.公司領導人為阿里巴巴百年北商創(chuàng)始人員；
5.公司領導人為阿里巴巴簽約協(xié)議講師；