崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)所分配企業(yè)的日常面試、入職、培訓(xùn)、離職等相關(guān)人事工作,確保入、離職有序進行。
2.負(fù)責(zé)對系統(tǒng)內(nèi)的資料進行更新和維護,確保各項資料輸入的準(zhǔn)確性和完整性。
隨時掌握、了解、維護所負(fù)責(zé)企業(yè)的客戶情況,通過定期走訪企業(yè),及時發(fā)現(xiàn)問題并維護雙方的良好關(guān)系。
3.對負(fù)責(zé)企業(yè)的重點文件、重點事項、重點情況進行及時匯報,確保信息的暢通和問題的及時解決。
4.負(fù)責(zé)客戶的開拓與推廣支持,制定客戶開發(fā)計劃,分析客戶需求,跟進商務(wù)談判;
5.收集目標(biāo)客戶,定期拜訪目標(biāo)客戶,進行客戶滿意度調(diào)查,反饋并跟蹤客戶信息,提高客戶滿意度,提升產(chǎn)品市場占比份額;
6.為客戶提供專業(yè)的市場信息、解決方案、售后服務(wù)等;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.兩年及以上銷售工作經(jīng)驗,具有大型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉商務(wù)拓展者優(yōu)先;