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負責(zé)公司合規(guī)管理體系的建設(shè)、完善和優(yōu)化；
組織開展合規(guī)風(fēng)險識別、評估和監(jiān)控，提出改進措施；
負責(zé)公司各項業(yè)務(wù)合規(guī)審查，確保業(yè)務(wù)開展符合法律法規(guī)及公司制度要求；
參與公司內(nèi)部規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程的制定和修訂，提出合規(guī)建議；
負責(zé)合規(guī)培訓(xùn)，提高員工合規(guī)意識和能力；
配合外部監(jiān)管部門開展合規(guī)檢查，及時匯報合規(guī)工作情況；
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他合規(guī)相關(guān)工作。