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崗位內(nèi)容：
（一）設(shè)計戰(zhàn)略與產(chǎn)品定位：
1.參與公司土地投資前的強(qiáng)排方案和產(chǎn)品可行性研究，為投資決策提供專業(yè)的設(shè)計依據(jù)。
2.制定公司年度項目產(chǎn)品設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)及設(shè)計研發(fā)方向，建立并維護(hù)公司產(chǎn)品設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)庫。
3.基于市場研究和客戶洞察，精準(zhǔn)把握高端客群的審美與功能需求，主導(dǎo)新項目的產(chǎn)品定位和設(shè)計理念策劃。
（二）全流程設(shè)計管理（核心職能）：
1.資源整合：負(fù)責(zé)考察、評估、溝通和管理國內(nèi)外優(yōu)秀的建筑設(shè)計、施工圖設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計、景觀設(shè)計、照明設(shè)計、導(dǎo)視設(shè)計等外部合作團(tuán)隊。
2.成果把控：全面負(fù)責(zé)從概念方案、深化、初步設(shè)計到施工圖等各階段的設(shè)計成果審核與管理，確保設(shè)計意圖的完美落地。
3.成本控制：具備極強(qiáng)的成本意識，能在設(shè)計階段進(jìn)行成本測算和優(yōu)化，確保設(shè)計方案在目標(biāo)成本范圍內(nèi)，實(shí)現(xiàn)最優(yōu)的成本效果比。
4.跨部門協(xié)同： 高效協(xié)調(diào)內(nèi)部開發(fā)、營銷、成本、工程、財務(wù)等各部門，解決設(shè)計與施工的銜接問題，確保項目高效推進(jìn)。
（三）團(tuán)隊與體系建設(shè)：
1.組建并領(lǐng)導(dǎo)公司設(shè)計管理團(tuán)隊，制定設(shè)計管理制度、流程和評審機(jī)制。
2.培養(yǎng)內(nèi)部設(shè)計人才，提升團(tuán)隊的專業(yè)能力和審美水準(zhǔn)。
3.建立設(shè)計資料和信息庫，沉淀設(shè)計知識資產(chǎn)：1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的整體視覺設(shè)計和用戶體驗(yàn)設(shè)計，完善產(chǎn)品交互邏輯和信息結(jié)構(gòu)；2.完成各類設(shè)計任務(wù)，包括但不限于：產(chǎn)品設(shè)計、UI設(shè)計、平面設(shè)計等創(chuàng)意工作；3.制定并執(zhí)行設(shè)計規(guī)范和流程，保證設(shè)計質(zhì)量和效率；4.參與市場調(diào)研和分析，持續(xù)追蹤行業(yè)最新設(shè)計趨勢，為公司提供前沿的設(shè)計方案。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，45歲以下，至少10年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；