崗位職責:
1、合同與交易法律支持。評估公司合同全流程合規(guī)風險(如環(huán)保違規(guī)、勞工糾紛),設計交易架構。
2、海外合規(guī)體系建設與維護。搭建并持續(xù)優(yōu)化業(yè)務合規(guī)框架,對業(yè)務重點領域開展專項合規(guī)風險評估,制定應對方案并推動整改。針對國內(nèi)外子公司,設計本土化合規(guī)流程并監(jiān)督執(zhí)行,確保符合當?shù)乇O(jiān)管要求。 為供應鏈管理提供法律支持,制定涉外供應商合規(guī)準入標準。
3、法律風險監(jiān)控與糾紛處理。建立法律風險動態(tài)監(jiān)測機制,跟蹤目標市場法律政策變化并輸出預警報告。牽頭處理糾紛案件,協(xié)調(diào)外部律所制定訴訟/仲裁策略,管理案件成本與執(zhí)行。針對應收賬款,設計法律催收方案。
4、跨部門協(xié)作與培訓。聯(lián)動財務、技術、市場部門,在業(yè)務前期談判中嵌入合規(guī)要求。組織面向業(yè)務團隊的合規(guī)賦能培訓。
任職資格
1、法學本科及以上學歷,持有法律職業(yè)資格證或海外法學教育背景優(yōu)先。
2、5年以上企業(yè)法務或跨境業(yè)務經(jīng)驗,制造業(yè)/能源/汽車行業(yè)背景優(yōu)先 。
3、(CET-6或同等水平),具備合同起草、談判及法律文書撰寫能力;掌握第二外語(如德語、西班牙語)者優(yōu)先。