崗位內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)養(yǎng)老服務(wù)中心的整體運(yùn)營和管理,確保各項(xiàng)服務(wù)順利開展。
2. 制定并實(shí)施中心的發(fā)展規(guī)劃,提高服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度。
3. 管理團(tuán)隊(duì)成員,確保員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
4. 與政府部門保持良好溝通,確保中心合法合規(guī)運(yùn)營。
5. 定期組織培訓(xùn)活動(dòng),提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平。
任職要求: 至少1年健康養(yǎng)生、養(yǎng)老服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);出色的市場分析和決策能力,善于發(fā)現(xiàn)和利用機(jī)會(huì);優(yōu)秀的溝通技巧和人際關(guān)系處理能力,擅長與不同層次的人員相處。