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23年，晉家門要開業(yè)30家門店，因此需要大量廚房主管能夠經(jīng)過短期培養(yǎng)，快速成長為廚師長，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)擴(kuò)張新店
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)檢查追蹤食品安全、消防安全的執(zhí)行;
2.負(fù)責(zé)門店值班管理工作有效開展;
3.負(fù)責(zé)廚房新員工、各崗位流程培訓(xùn)工作，協(xié)助廚師長開展產(chǎn)品培訓(xùn)落地;
4.負(fù)責(zé)廚房食材成本的管控工作;
5.負(fù)責(zé)廚房的訂貨、備餐、餐檢工作有效開展;
6.協(xié)助廚師長開展廚房5S管理；
7.承接廚師長分配的其他工作;
崗位要求：
1.同行業(yè)廚房廚房主管經(jīng)驗(yàn)1-2年；
2.相關(guān)廚房技能數(shù)量；
3.可以獨(dú)立妥善解決廚房的相關(guān)工作與團(tuán)隊(duì)成員相處融洽；
4.通過數(shù)據(jù)分析可找到問題關(guān)鍵點(diǎn)，并制定整改方案，提升結(jié)果數(shù)據(jù)；
5.擁有廚房員工招募，技能培訓(xùn)，人才培養(yǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
崗位薪資：
固定薪資7000+0-3000績(jī)效獎(jiǎng)金
免費(fèi)提供吃住
關(guān)于晉升：
每三個(gè)月有機(jī)會(huì)考核廚師長，入職10個(gè)月內(nèi)要緊晉升到廚師長