一、崗位職責:
1、負責員工考勤資料的收集、數(shù)據(jù)的核對和整理;
2、負責做好員工的退工、參保等相關(guān)社保事務(wù)以及生育、工傷等報銷等工作;
3、協(xié)助主管做好人事招聘、培訓、入職等相關(guān)事務(wù);
4、協(xié)助主管做好食堂用餐、車輛管控等相關(guān)行政事務(wù);
5、積極完成領(lǐng)導安排的其他相關(guān)事務(wù)。
二、任職資格:
1、大?;蛞陨蠈W歷;
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、能熟練使用辦公軟件及相關(guān)表格函數(shù)的運用,有一定的書面寫作能力;
4、具有較強的溝通能力與表達能力;有良好的職業(yè)素養(yǎng)與團隊合作精神。