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職位職責(zé)：
業(yè)務(wù)拓展支持：
1、協(xié)助總監(jiān)制定并拆解區(qū)域市場(chǎng)拓展年度/季度/月度計(jì)劃，完成新店開(kāi)拓或合作伙伴發(fā)展指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)醫(yī)藥零售市場(chǎng)調(diào)研與數(shù)據(jù)分析，收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)、商圈信息、潛在客戶資料，進(jìn)行可行性分析，為拓展決策提供數(shù)據(jù)支持；
3、協(xié)助總監(jiān)推進(jìn)重難點(diǎn)項(xiàng)目，給予有效支持性建議；
團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目管理：
1、協(xié)助管理拓展團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行任務(wù)管理，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，確保目標(biāo)達(dá)成；
2、協(xié)助總監(jiān)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)績(jī)效的年度/季度/月度管理，確保整體績(jī)效目標(biāo)復(fù)合預(yù)期；
3、協(xié)助總監(jiān)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)賦能，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和戰(zhàn)斗力；
4、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，解決項(xiàng)目落地過(guò)程中的問(wèn)題，確保開(kāi)店或合作項(xiàng)目順利推進(jìn)；
數(shù)據(jù)分析與經(jīng)營(yíng)支持：
1、建立和維護(hù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，定期收集、整理并深入分析拓展相關(guān)數(shù)據(jù)；
2、熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，制作數(shù)據(jù)模型和報(bào)告，評(píng)估拓展效果，識(shí)別業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn)；
3、根據(jù)總部條線要求，主導(dǎo)平臺(tái)拓展業(yè)務(wù)定期報(bào)告，匯報(bào)平臺(tái)拓展業(yè)務(wù)情況。
任職資格：
1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、經(jīng)驗(yàn)要求：具備5年及以上零售行業(yè)開(kāi)發(fā)/拓展經(jīng)驗(yàn)，市場(chǎng)特性及運(yùn)作模式，有業(yè)務(wù)拓展、區(qū)域開(kāi)發(fā)、連鎖運(yùn)營(yíng)或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、素質(zhì)要求：對(duì)數(shù)據(jù)具有較高的敏感度，能夠熟練運(yùn)用各類數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行部門內(nèi)部數(shù)據(jù)處理。
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